LEGE Nr. 55 din 9 iulie 1993

pentru modificarea şi completarea Legii nr. 52/1991 cu privire la salarizarea personalului din organele puterii judecătoreşti

EMITENT

PARLAMENTUL

Publicat în MONITORUL OFICIAL NR. 158 din 13 iulie 1993

Parlamentul României adopta prezenta lege.

Articolul 1

Legea nr. 52/1991 cu privire la salarizarea personalului din organele puterii judecătoreşti, cu modificările şi completările ulterioare, se modifica şi se completează după cum urmează:

1. Articolul 8 va avea următorul cuprins:

"ART. 8. - Pentru rezultate deosebite în activitatea desfăşurată, personalul poate primi un salariu de merit până la 15%, aplicat la salariul de baza. Salariul de merit face parte din salariul de baza.

Persoanele care beneficiază de salariu de merit se stabilesc o dată pe an, de regula după aprobarea bugetului de stat, în raport cu rezultatele obţinute în activitatea desfăşurată. Pentru personalul nou-angajat, salariul de merit se poate acorda după o perioadă de cel puţin 6 luni de la încadrare.

Salariul de merit poate fi acordat pentru cel mult 15% din numărul total de posturi prevăzute în statul de funcţii al instituţiei, din care cel puţin două treimi vor fi utilizate pentru funcţiile de execuţie."

2. Articolul 9 alineatul 1 va avea următorul cuprins:

"Trecerea în gradatia imediat superioară, precum şi stabilirea cuantumului indemnizaţiei de conducere se fac o dată pe an, pentru întreg personalul, de regula după aprobarea bugetului de stat, tinindu-se seama de calităţile personale, concretizate în rezultatele obţinute în activitatea profesională, notate cu calificativul "foarte bine" sau "bine"."

3. Articolul 9 alineatul 2 va avea următorul cuprins:

"Vechimea minima necesară pentru trecerea în gradatia imediat superioară este de 2 ani; în mod excepţional, aceasta poate fi redusă până la jumătate. Fac excepţie de la aceste prevederi salariaţii încadraţi ca debutanti sau stagiari, pentru care vechimea minima pentru trecerea în gradatia imediat superioară este de 1 an."

4. Articolul 10 alineatul 3 va avea următorul cuprins:

"În mod excepţional, pentru persoane cu o competenţa profesională deosebită, vechimea minima prevăzută la alin. 2 poate fi redusă până la jumătate, dacă cel în cauza are vechimea minima în specialitate prevăzută de lege pentru funcţia, gradul sau treapta în care se face avansarea."

5. Articolul 12 alineatul 1 va avea următorul cuprins:

"Persoanele salarizate potrivit prevederilor prezentei legi beneficiază, la funcţia de baza, de un spor de vechime în munca de până la 25%, calculat la salariul de baza, corespunzător timpului efectiv lucrat în program normal de lucru, astfel:

	Tranşe de vechime în muncă	Procente din salariul de bază
	- între 3 şi 5 ani	5
	- de la 5 la 10 ani	10
	- de la 10 la 15 ani	15
	- de la 15 la 20 ani	20
	- peste 20 ani	25"

6. După alineatul 1 al articolului 14 se introduc doua alineate, cu următorul cuprins:

"În cazul în care ordonatorul principal de credite bugetare realizează economii la cheltuielile de personal, se pot acorda premii în cursul anului, în limita de 2% din fondul de salarii prevăzut în bugetul de venituri şi cheltuieli, personalului care asigură realizarea activităţii ce revenea posturilor din care au provenit economiile.

Criteriile de acordare a premiilor se aproba, după caz, de ministrul justiţiei, procurorul general şi preşedintele Curţii Supreme de Justiţie."

7. Alineatul 2 al articolului 22 va avea următorul cuprins:

"La judecătorii, tribunale şi curţile de apel, precum şi la parchetele de pe lângă aceste instanţe vor fi numiţi judecători, respectiv procurori, în condiţiile prevăzute de Legea nr. 92/1992 pentru organizarea judecătorească."

8. Alineatul 4 al articolului 22 va avea următorul cuprins:

"Vechimea minima necesară în specialitate este cea stabilită de prezenta lege, cu excepţia prevederilor art. 67 lit. a), b) şi c) din Legea nr. 92/1992 pentru organizarea judecătorească."

9. După articolul 22 se introduc doua noi articole, 22^1 şi 22^2, cu următorul cuprins:

"ART. 22^1. - Salariile de baza pentru judecătorii de la curţile de apel şi procurorii de la parchetele de pe lângă curţile de apel sunt cele corespunzătoare gradelor profesionale şi gradatiile la care aceştia sunt încadraţi, majorate cu 5%.

Salariile de baza pentru personalul de conducere de la curţile de apel şi parchetele de pe lângă acestea sunt cele corespunzătoare funcţiilor stabilite potrivit alin. 1, la care se adauga indemnizaţia de conducere prevăzută de prezenta lege pentru funcţiile similare de la tribunale şi parchetele de pe lângă tribunale, majorate cu 5%.

Salariile de baza pentru procurorii de la Parchetul General de pe lângă Curtea Suprema de Justiţie sunt cele corespunzătoare gradelor profesionale şi gradatiilor la care aceştia sunt încadraţi, majorate cu 10%.

Articolul 22^2. Magistraţii pensionari pentru limita de vârsta, care sunt reincadrati, beneficiază de salariul corespunzător funcţiei, gradului şi gradatiei stabilite în raport cu vechimea în specialitate.

Prevederile alin. 1 se aplică în mod corespunzător notarilor şi experţilor criminalisti."

10. După articolul 26 se introduce un nou articol, 26^1, cu următorul cuprins:

"ART. 26^1. - Persoanele numite temporar într-o funcţie de conducere, în cazul în care titularul acesteia lipseşte din instituţie o perioadă mai mare de 30 de zile calendaristice şi nu beneficiază de salariu pe perioada respectiva, primesc, pe lângă salariul de baza al funcţiei, gradului sau treptei profesionale în care sunt încadrate, indemnizaţia corespunzătoare funcţiei de conducere pe care o preiau."

11. Articolul 31 va avea următorul cuprins:

"ART. 31. - Salariile din prezenta lege sunt brute şi impozabile în condiţiile legii. Acestea vor fi actualizate ţinând seama de indexarile acordate în conformitate cu prevederile hotărîrilor Guvernului adoptate după 1 ianuarie 1993."

12. Anexa nr. 7 punctul 1 se modifica şi va avea următorul cuprins:

"1. Personalul militar care, pentru îndeplinirea atribuţiilor ce-i revin, prestează cel puţin jumătate din timpul normal de lucru în timpul nopţii, are dreptul la spor pentru munca de noapte de 25%, care se calculează la solda de baza."

Articolul 2

Anexele nr. 1-5 fac parte integrantă din prezenta lege şi înlocuiesc anexele nr. 1-5 din Legea nr. 52/1991.

Articolul 3

Salariile şi celelalte drepturi prevăzute de prezenta lege se acordă cu data de 1 a lunii în care legea intră în vigoare.

Articolul 4

Legea nr. 52/1991 cu privire la salarizarea personalului din organele puterii judecătoreşti se republică în Monitorul Oficial al României, dîndu-se articolelor o noua numerotare.

Această lege a fost adoptată de Senat în şedinţa din 30 iunie 1993, cu respectarea prevederilor art. 74 alin. (2) din Constituţia României.

PREŞEDINTELE SENATULUI

prof. univ. dr. OLIVIU GHERMAN

Această lege a fost adoptată de Camera Deputaţilor în şedinţa din 30 iunie 1993, cu respectarea prevederilor art. 74 alin. (2) din Constituţia României.

p. PREŞEDINTELE CAMEREI DEPUTAŢILOR

MARŢIAN DAN

Anexa 1

SALARIILE DE BAZA

pentru funcţiile de conducere şi de execuţie de specialitate din Curtea Suprema de Justiţie


Nr. crt.	Funcţia	Salariul de bază lunar - lei -
	A. Funcţii de conducere
1.	Preşedintele Curţii Supreme de Justiţie	195.000
2.	Vicepreşedinte la Curtea Supremă de Justiţie	170.900
3.	Preşedinţi de Secţie la Curtea Supremă de Justiţie	159.900
	B. Funcţii de execuţie de specialitate juridică
4.	Judecător	148.700


Nr. crt.	Funcţia	Nivelul studiilor	Salariul de bază - lei
			Gradaţia
			1	2	3	4
	C. Funcţii de execuţie de specialitate juridică pe grade profesionale
5.	Consultant juridic gradul I	S	117.500	120.700	123.800	127.000
6.	Consultant juridic gradul II	S	107.000	109.500	112.100	114.700
7.	Consultant juridic gradul III	S	98.000	100.100	102.200	104.400
8.	Consultant juridic gradul IV	S	90.500	92.200	93.950	95.700
9.	Consultant juridic gradul V	S	85.400	86.900	88.500	-


Nr. crt.	Funcţia		Indemnizaţia de conducere - lei
Nr. crt.	Funcţia		minimă	maximă
	D. Funcţii de conducere
10.	Consultant juridic şef	Salariul de bază corespunzător funcţiei de execuţie	7.200	14.400

Anexa 2

SALARIILE DE BAZA ŞI INDEMNIZAŢIILE

pentru funcţiile de conducere din Procuratura Generală şi Ministerul Justiţiei


	A. Funcţii din conducerea Procuraturii Generale
Nr. crt.	Funcţia	Salariul de bază lunar - lei -
1.	Procuror general	170.900
2.	Prim-adjunct al procurorului general	159.900
3.	Adjunct al procurorului general	148.700
	B. Indemnizaţii de conducere
Nr. crt.	Funcţia	Indemnizaţia de conducere - lei
Nr. crt.	Funcţia	minimă	maximă
4.	Director, procuror şef direcţie	11.150	22.300
5.	Director adjunct, procuror şef direcţie adjunct	9.900	19.800
6.	Inspector general judecătoresc, inspector general notarial, inspector general de penitenciare, procuror inspector	8.800	17.800
7.	Şef serviciu, procuror şef serviciu	8.150	16.300
8.	Şef birou, procuror şef birou	7.450	14.900

Anexa 3

INSTANŢE JUDECĂTOREŞTI ŞI UNITĂŢI DE PROCURATURA

Salarii de baza pentru funcţiile de specialitate


	A. Funcţii de execuţie
Nr. crt.	Funcţia	Nivelul studiilor	Salariul de bază - lei
			Gradaţia
			1	2	3	4
	a) Funcţii de execuţie pe grade profesionale
1.	Judecător, procuror; gradul I	S	117.500	120.700	123.800	127.000
2.	Judecător, procuror; gradul II	S	107.000	109.500	112.100	114.700
3.	Judecător, procuror; gradul III	S	98.000	100.100	102.200	104.400
4.	Judecător, procuror: gradul IV	S	90.500	92.200	93.950	95.700
5.	Judecător, procuror; gradul V	S	85.400	86.900	88.500	-
6.	Judecător, procuror; stagiar	S	72.600	73.800	-	-
7.	Executor judecătoresc I	S	56.550	57.900	59.200	60.500
8.	Executor judecătoresc II	S	52.000	53.250	54.450	55.700
9.	Executor judecătoresc III	S	48.100	49.200	50.300	51.400
10.	Executor judecătoresc debutant	S	43.900	-	-	-
	b) Funcţii de execuţie pe trepte profesionale
11.	Grefier instanţă judecată, secretar procuratură; I	M	43.000	44.300	45.600	46.900
12.	Grefier instanţă judecată, secretar procuratură; II, grefier-dactilograf I	M	38.700	39.800	40.900	42.000
13.	Grefier instanţă judecată, secretar procuratură; III, grefier-dactilograf II	M	35.200	36.000	36.900	37.800
14.	Grefier instanţă judecată, secretar procuratură; IV, grefier-dactilograf III	M	32.100	32.800	33.600	34.400
15.	Grefier instanţă judecată, secretar procuratură, grefier-dactilograf; debutant	M	29.100	-	-	-
16.	Executor judecătoresc I	M	43.000	44.300	45.600	46.900
17.	Executor judecătoresc II	M	38.700	39.800	40.900	42.000
18.	Executor judecătoresc III	M	35.200	36.000	36.900	37.800
19.	Executor judecătoresc IV	M	32.100	32.800	33.600	34.400
20.	Executor judecătoresc debutant	M	29.100	-	-	-
21.	Arhivar-registrator I	M	33.600	34.400	35.200	36.100
22.	Arhivar-registrator II	M	30.600	31.300	32.100	32.800
23.	Arhivar-registrator III	M/G	28.100	28.700	29.400	30.000
24.	Arhivar-registrator debutant	M	26.200	-	-	-
25.	Agent procedural	G	24.900	26.200	26.700	27.300
26.	Aprod	G	24.600	25.200	25.700	26.200


	B. Funcţii de conducere
Nr. crt.	Funcţia		Indemnizaţia de conducere - lei -
Nr. crt.	Funcţia		minimă	maximă
1.	Preşedinte tribunal, procuror şef procuratură judeţeană şi a municipiului Bucureşti	Salariul corespunzător funcţiei de execuţie	8.900	17.800
2.	Vicepreşedinte tribunal, procuror şef adjunct procuratură judeţeană şi a municipiului Bucureşti	''	7.900	15.800
3.	Judecător inspector, procuror inspector	''	7.200	14.400
4.	Preşedinte secţie tribunal, procuror şef birou	''	7.200	14.400
5.	Preşedinte judecătorie, procuror şef procuratură locală	''	7.200	14.400
6.	Vicepreşedinte judecătorie, procuror şef adjunct procuratură locală	''	5.150	10.300
7.	Prim-grefier tribunal, secretar şef procuratură judeţeană	''	2.000	4.000
8.	Grefier şef secţie tribunal, judecătorie, secretar şef procuratură locală	''	1.200	2.400

NOTĂ:

a) Salariile prevăzute la nr. crt. 1-5 se aplică şi personalului didactic şi experţilor, cu studii superioare juridice, de la Institutul Naţional de Pregătire şi Perfecţionare a Magistraţilor. ... b) Judecătorii şi procurorii stagiari pot fi trecuţi de la gradatia 1 la gradatia 2 după trecerea unei perioade de 1 an, cu îndeplinirea şi a celorlalte condiţii prevăzute de lege pentru acordarea gradatiei superioare. ... c) La numirea în funcţie şi stabilirea treptei profesionale pentru grefier şi secretar procuratura pot fi luate în considerare perioadele lucrate în funcţii economice şi administrative şi, în acest caz, vechimea minima în specialitate, prevăzută în anexa, se majorează cu 3 ani. ... d) Procurorii care efectuează activitate de urmărire penală proprie beneficiază de un spor de 6% calculat la salariul de baza. ...

Anexa 4

NOTARIATE DE STAT

Salarii de baza pentru funcţiile de specialitate

A. Funcţii de execuţie
Nr. crt.	Funcţia	Nivelul studiilor	Salariul de bază - lei
			Gradaţia
			1	2	3	4
	a) Funcţii de execuţie pe grade profesionale
1.	Notar gradul I	S	96.400	98.700	101.100	103.500
2.	Notar gradul II	S	88.300	90.400	92.400	94.400
3.	Notar gradul III	S	81.700	83.600	85.100	86.700
4.	Notar gradul IV	S	77.400	78.800	80.300	-
5.	Notar gradul V	S	73.700	75.000	76.300	-
6.	Notar debutant	S	66.000	-	-	-
	b) Funcţii de execuţie pe trepte profesionale
7.	Secretar I	M	39.100	40.300	41.500	42.700
8.	Secretar, secretar-dactilograf; II	M	35.200	36.200	37.200	38.200
9.	Secretar, secretar-dactilograf; III	M	32.000	32.800	33.600	34.400
10.	Secretar, secretar-dactilograf; IV	M	29.200	29.900	30.600	-
11.	Secretar debutant	M	26.500	-	-	-
12.	Conducător carte funciară I	M	39.100	40.300	41.500	42.700
13.	Conducător carte funciară II	M	35.200	36.200	37.200	38.200
14.	Conducător carte funciară III	M	32.000	32.800	33.600	-
15.	Conducător carte funciară debutant	M	26.500	-	-	-
16.	Arhivar	M/S	27.200	27.800	28.400	29.000
17.	Aprod	M	22.500	23.000	23.500	-


	B. Funcţii de conducere
Nr. crt.	Funcţia	Indemnizaţia de conducere - lei -
Nr. crt.	Funcţia	minimă	maximă
1.	Notar şef la notariatul judeţean sau al municipiului Bucureşti	7.200	14.400
2.	Notar şef adjunct la notariatul judeţean sau al municipiului Bucureşti	5.150	10.300
3.	Notar şef la notariatul local	5.150	10.300
4.	Notar şef adjunct la notariatul local	3.700	7.400
5.	Secretar şef	1.200	2.400

NOTĂ:

Funcţia de secretar şef se poate folosi la notariatele de stat judeţene şi al municipiului Bucureşti, precum şi la notariatele locale cu volum mare de activitate, stabilite de Ministerul Justiţiei.

În funcţia de secretar şef pot fi încadraţi numai secretari treapta I-III, ţinând seama de calităţile lor profesionale şi organizatorice.

Anexa 5

LABORATOARE DE CRIMINALISTICA

Salarii de baza pentru funcţiile de specialitate

	A. Funcţii de execuţie
Nr. crt.	Funcţia	Nivelul studiilor	Salariul de bază - lei
			Gradaţia
			1	2	3	4
	a) Funcţii de execuţie pe grade profesionale
1.	Expert criminalist gradul I	S	96.400	98.700	101.100	103.500
2.	Expert criminalist gradul II	S	88.300	90.400	92.400	94.400
3.	Expert criminalist gradul III	S	81.700	83.600	85.100	86.700
4.	Asistent criminalist gradul I	S	77.400	78.800	80.300	-
5.	Asistent criminalist gradul II	S	73.700	75.000	76.300	-
6.	Asistent criminalist debutant	S	66.000	-	-	-
	b) Funcţii de execuţie pe trepte profesionale
7.	Tehnician criminalist I	M	43.000	44.300	45.600	46.900
8.	Tehnician criminalist II	M	38.700	39.800	40.900	42.000
9,	Tehnician criminalist III	M	35.200	36.000	36.900	37.800
10.	Tehnician criminalist IV	M	32.100	32.800	33.600	34.400
11.	Tehnician criminalist debutant	M	29.100	-	-	-
12.	Secretar-dactilograf laborator criminalistică I	M	37.600	38.500	39.400	40.400
13.	Secretar-dactilograf laborator criminalistică II	M	34.700	35.500	36.300	37.100
14.	Secretar-dactilograf laborator criminalistică III	M	33.000	33.400	33.800	-
15.	Secretar-dactilograf laborator criminalistică debutant	M	26.000	-	-	-


	B. Funcţii de conducere
Nr. crt.	Funcţia		Indemnizaţia de conducere - lei -
Nr. crt.	Funcţia		minimă	maximă
1.	Şef laborator central expertize criminalistice	Salariul de bază corespunzător funcţiei de execuţie	7.200	14.400
2.	Şef adjunct laborator central expertize criminalistice	''	5.150	10.300
3.	Şef laborator interjudeţean expertize criminalistice	''	3.700	7.400

NOTĂ:

La numirea în funcţie şi stabilirea treptei profesionale pentru tehnician criminalist pot fi luate în considerare şi perioadele lucrate în funcţii de tehnician în alte sectoare de activitate şi, în acest caz, vechimea minima în specialitate, prevăzută în anexa, se majorează cu 3 ani.

---------------