Question Generation Response

Document: LEGE 107 07/04/2004 - Portal Legislativ
Log Type: Response Received
Timestamp: 2026-07-04 11:47:13
Provider: GOOGLE AI / Model: gemini-2.5-pro
Tokens: 29,239
Cost: $0.067933
Back to Document
Full Response Content:
DOCUMENT_CATEGORY: decision_modification
CATEGORY_REASON: Documentul are ca obiectiv principal modificarea și completarea unei legi existente (Legea nr. 76/2002), nefiind o lege fundamentală nouă, ci o ajustare a cadrului legal existent.

| **Art. 16 - Categorii de persoane asigurate** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 9 | 10 | În ce condiții sunt cetățenii străini și apatrizii incluși în sistemul de asigurări pentru șomaj din România? |
| 9 | 10 | Este necesară încadrarea în muncă în România pentru ca un cetățean străin să fie asigurat pentru șomaj? |
| 9 | 10 | Realizarea de venituri în România conferă unui apatrid calitatea de asigurat în sistemul de șomaj? |

| **Art. 17 - Condiții pentru indemnizația de șomaj** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 11 | 13 | Care sunt motivele de încetare a contractului de muncă, neimputabile salariatului, care permit accesul la indemnizația de șomaj? |
| 11 | 13 | O persoană care și-a redobândit capacitatea de muncă după o pensie de invaliditate poate beneficia de indemnizație de șomaj dacă nu se poate reangaja? |
| 11 | 13 | Se acordă indemnizație de șomaj dacă raportul de muncă încetează în perioada în care acesta era suspendat din motive neimputabile angajatului? |
| 15 | 16 | În ce condiții poate un absolvent de învățământ să primească indemnizație de șomaj? |
| 15 | 16 | Care este termenul maxim de la absolvire în care o persoană trebuie să se înregistreze pentru a beneficia de ajutor de șomaj? |
| 15 | 16 | Absolvenții școlilor speciale pentru persoane cu handicap au dreptul la indemnizație de șomaj dacă nu reușesc să se angajeze? |

| **Art. 18 - Persoane asigurate în sistemul de șomaj** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 17 | 18 | Cetățenii străini care lucrează în România sunt considerați asigurați în sistemul public de șomaj? |
| 17 | 18 | Ce statut trebuie să aibă un cetățean străin sau un apatrid pentru a fi asigurat pentru șomaj în România? |
| 17 | 18 | Realizarea de venituri în România de către un apatrid cu reședință legală atrage obligația asigurării pentru șomaj? |

| **Art. 19 - Asigurarea obligatorie pentru șomaj** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 19 | 20 | Ce categorii de persoane sunt asigurate obligatoriu, prin efectul legii, în sistemul de șomaj? |
| 19 | 20 | Persoanele angajate cu contract de muncă temporară sunt asigurate obligatoriu pentru șomaj? |
| 19 | 20 | Pensionarii care continuă să lucreze cu contract individual de muncă sunt excluși de la asigurarea obligatorie pentru șomaj? |

| **Art. 24, 25 - Administrarea bugetului asigurărilor pentru șomaj** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 21 | 22 | Cum sunt utilizate sumele recuperate din debite provenite din neplata contribuțiilor la bugetul asigurărilor pentru șomaj? |
| 23 | 24 | Ce se întâmplă cu excedentul bugetar al asigurărilor pentru șomaj la sfârșitul anului? |
| 25 | 26 | Disponibilitățile bănești din contul bugetului asigurărilor pentru șomaj sunt purtătoare de dobânzi? |

| **Art. 26, 27, 28 - Contribuții la bugetul asigurărilor pentru șomaj** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 27 | 28 | Care este cota de contribuție la bugetul asigurărilor pentru șomaj pe care angajatorii o plătesc pentru salariații lor? |
| 29 | 30 | Se suspendă obligația de plată a contribuției la șomaj pe perioada suspendării contractului de muncă? |
| 31 | 32 | Care este cota de contribuție la șomaj pentru persoanele asigurate în baza unui contract de asigurare individual? |

| **Art. 33, 34, 35 - Finanțare și stagiu de cotizare** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 33 | 34 | Din ce fonduri sunt finanțate serviciile de formare profesională pentru persoanele care beneficiază gratuit de acestea? |
| 35 | 38 | Cum se calculează stagiul de cotizare pentru șomaj în cazul persoanelor cu contract de muncă cu timp parțial? |
| 39 | 40 | Este recunoscut stagiul de cotizare pentru perioada în care angajatorul nu a plătit contribuțiile la șomaj, dar se află în procedură de faliment sau reorganizare? |
| 41 | 42 | Cum se calculează stagiul minim de cotizare pentru persoanele care au avut contractul de muncă suspendat? |

| **Art. 38, 44, 45 - Acordarea, încetarea și suspendarea indemnizației** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 43 | 45 | De la ce dată se acordă indemnizația de șomaj în cazul încetării unui contract de muncă temporară? |
| 47 | 48 | Încetează plata indemnizației de șomaj dacă beneficiarul este admis într-o formă de învățământ? |
| 49 | 50 | Se suspendă plata indemnizației de șomaj dacă beneficiarul se angajează pe o perioadă de până la 12 luni? |

| **Art. 48^1 - Prevenirea șomajului prin formare profesională** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 51 | 52 | Ce sprijin financiar pot primi angajatorii care organizează programe de formare profesională pentru propriii salariați? |
| 51 | 52 | Care este obligația angajatorului privind menținerea raporturilor de muncă cu persoanele care au participat la programe de formare profesională subvenționate? |
| 51 | 52 | Ce sancțiuni riscă un angajator dacă încetează contractul de muncă al unui salariat pentru care a primit subvenție de formare profesională? |

| **Art. 50, 56 - Preconcediere și acreditare furnizori** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 53 | 54 | Cu cât timp înainte trebuie un angajator să înștiințeze agenția de ocupare a forței de muncă în cazul concedierilor colective? |
| 55 | 56 | Este necesară acreditarea de către Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă pentru a presta servicii de stimulare a ocupării forței de muncă? |
| 57 | 58 | Furnizorii de servicii de ocupare din statele membre UE trebuie să obțină acreditare în România? |

| **Art. 61, 66 - Servicii gratuite de mediere și formare** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 59 | 60 | Ce categorii de persoane, în afara șomerilor, pot beneficia de servicii de mediere gratuite? |
| 61 | 62 | Persoanele din mediul rural cu venituri mici pot beneficia de servicii de formare profesională gratuite? |
| 61 | 62 | Deținuții pot participa la programe de formare profesională suportate din bugetul asigurărilor pentru șomaj? |

| **Art. 66^1 - Drepturi pe durata formării profesionale** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 63 | 64 | Ce drepturi au persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă pe durata participării la un curs de formare profesională? |
| 63 | 64 | Se decontează cheltuielile de transport, cazare și masă pentru șomerii care participă la cursuri de calificare în altă localitate? |
| 63 | 64 | Este obligatorie participarea la programele de formare profesională pentru beneficiarii de indemnizație de șomaj? |

| **Art. 67, 71 - Organizarea formării și consultanță** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 65 | 66 | Cine poate organiza programe de formare profesională pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă? |
| 67 | 68 | Cum se aprobă organizarea și funcționarea centrelor regionale pentru formarea profesională a adulților? |
| 69 | 70 | Studenții care doresc să obțină credite pentru afaceri pot beneficia de servicii de consultanță gratuite? |

| **Art. 72 - Stimulente pentru angajarea șomerilor** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 71 | 72 | Ce stimulent financiar primește o persoană care se angajează înainte de expirarea perioadei de acordare a indemnizației de șomaj? |
| 71 | 72 | Se acordă stimulentul de angajare dacă o persoană se reîncadrează la un angajator la care a lucrat în ultimii 2 ani? |
| 71 | 72 | Suma lunară primită ca stimulent de angajare este impozabilă? |

| **Art. 76 - Restituirea primelor de încadrare/instalare** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 73 | 75 | În ce situații trebuie un angajat să restituie prima de încadrare sau de instalare primită la angajare? |
| 73 | 75 | Care sunt motivele de încetare a contractului de muncă, într-o perioadă mai mică de 12 luni, care atrag obligația de a returna primele de angajare? |
| 73 | 75 | Cum se recuperează sumele reprezentând prime de încadrare dacă beneficiarul nu le restituie voluntar? |

| **Art. 78, 79 - Subvenționarea ocupării temporare** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 76 | 77 | Se pot subvenționa din bugetul asigurărilor pentru șomaj programe de ocupare temporară a forței de muncă? |
| 78 | 79 | Ce entități pot solicita subvenții pentru încadrarea temporară a șomerilor în proiecte de dezvoltare locală? |
| 78 | 79 | Care este durata maximă pentru care se acordă subvenții pentru fiecare persoană încadrată în programe de ocupare temporară? |

| **Art. 80, 83 - Subvenții pentru angajarea absolvenților** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 80 | 81 | Ce subvenții lunare primesc angajatorii care încadrează în muncă pe durată nedeterminată absolvenți? |
| 80 | 81 | Există un sprijin financiar majorat pentru angajatorii care încadrează absolvenți din rândul persoanelor cu handicap? |
| 82 | 83 | Când este un angajator obligat să restituie subvențiile primite pentru angajarea unui absolvent? |

| **Art. 85 - Subvenții pentru angajarea categoriilor vulnerabile** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 85 | 86 | Ce facilități se acordă angajatorilor care încadrează șomeri în vârstă de peste 45 de ani sau șomeri întreținători unici de familie? |
| 85 | 86 | Există subvenții specifice pentru angajatorii mici care încadrează persoane cu handicap? |
| 85 | 86 | Se oferă sprijin financiar pentru angajarea șomerilor care mai au mai puțin de 3 ani până la îndeplinirea condițiilor de pensionare? |

| **Art. 85^1 - Sancțiuni pentru nerespectarea condițiilor de subvenționare** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 87 | 88 | Ce consecințe suportă un angajator care încetează prematur raportul de muncă al unei persoane angajate cu subvenție? |
| 87 | 88 | Pentru ce perioadă i se interzice unui angajator să mai beneficieze de subvenții dacă a încălcat condițiile unui contract anterior? |

| **Art. 86 - Credite pentru crearea de locuri de muncă** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 89 | 90 | Ce fel de credite se pot acorda pentru înființarea sau dezvoltarea de IMM-uri care creează locuri de muncă? |
| 89 | 90 | Care sunt condițiile de dobândă pentru creditele acordate pentru stimularea ocupării forței de muncă? |
| 89 | 90 | Ce condiții trebuie să îndeplinească o firmă pentru a accesa un credit cu dobândă subvenționată pentru angajarea de șomeri? |

| **Art. 86^1, 86^2 - Fonduri nerambursabile** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 91 | 93 | Se pot acorda fonduri nerambursabile din bugetul asigurărilor pentru șomaj pentru crearea de noi locuri de muncă? |
| 91 | 93 | În ce tip de localități se acordă prioritar fonduri nerambursabile pentru înființarea de afaceri? |
| 91 | 93 | Care este contribuția proprie minimă necesară pentru a beneficia de credite avantajoase sau fonduri nerambursabile? |

| **Art. 87, 88 - Condiții și obligații pentru beneficiarii de fonduri** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 94 | 95 | Cum se stabilesc sumele maxime ce pot fi acordate ca și credite sau fonduri nerambursabile unui singur beneficiar? |
| 96 | 97 | Ce obligație are un angajator dacă un post creat prin credit subvenționat devine vacant înainte de termen? |
| 96 | 97 | Poate un angajator care a primit credit sau fonduri nerambursabile să reducă numărul total de posturi din companie? |

| **Art. 89, 90 - Penalități și condiții de re-aplicare** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 98 | 99 | Care sunt penalitățile aplicabile angajatorilor care nu respectă obligațiile asumate la primirea unui credit sau a unui fond nerambursabil? |
| 100 | 101 | O firmă care a beneficiat de un credit pentru crearea de locuri de muncă poate solicita un alt credit similar? |
| 100 | 101 | De câte ori poate o entitate să beneficieze de un fond nerambursabil pentru stimularea ocupării? |

| **Art. 91, 92 - Administrarea fondurilor și proceduri** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 102 | 103 | Cine este responsabil cu administrarea sumelor alocate pentru acordarea de credite și fonduri nerambursabile? |
| 102 | 103 | Ce entitate poartă răspunderea pentru rambursarea la buget a creditelor acordate pentru stimularea ocupării? |
| 104 | 105 | Prin ce tip de act normativ se stabilesc procedura și criteriile de acordare a fondurilor nerambursabile? |

| **Art. 93, 94 - Reducerea contribuției la șomaj** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 106 | 107 | În ce condiții pot angajatorii beneficia de o reducere a contribuției datorate la bugetul asigurărilor pentru șomaj? |
| 108 | 109 | Pot angajatorii care primesc credite sau fonduri nerambursabile să beneficieze simultan și de reducerea contribuției la șomaj? |
| 108 | 109 | Cum se aplică reducerea contribuției la șomaj pentru angajatorii care au primit fonduri nerambursabile? |

| **Art. 113, 114, 116 - Contravenții și sancțiuni** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 112 | 113 | Este considerată contravenție prestarea de servicii pentru stimularea ocupării forței de muncă fără a deține acreditare? |
| 114 | 115 | Care este cuantumul amenzii pentru fapta de a furniza servicii de ocupare neacreditate? |
| 116 | 119 | Ce autorități sunt competente să constate și să sancționeze contravențiile privind măsurile de stimulare a ocupării forței de muncă? |

| **Art. II, III, IV - Dispoziții finale** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 120 | 121 | Care a fost termenul de intrare în vigoare a modificărilor aduse Legii șomajului prin Legea 107/2004? |
| 122 | 123 | De la ce moment au intrat în vigoare prevederile privind exceptarea de la acreditare a furnizorilor de servicii de ocupare din UE/SEE? |
| 124 | 125 | A fost republicată Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj după modificările din 2004? |
ALL_CHAPTERS_COVERED: true
Metadata:
{
    "questions_generated": 84,
    "chapters_count": 52,
    "all_chapters_covered": true,
    "token_usage": {
        "promptTokens": 16618,
        "cachedTokens": 0,
        "completionTokens": 4716,
        "totalTokens": 29239,
        "reasoningTokens": 0,
        "thoughtsTokens": 0,
        "cacheWriteTokens": 0
    },
    "batch_mode": true
}