Question Generation Prompt

Document: ORDONANTA 14 13/07/2022 - Portal Legislativ
Log Type: Prompt Sent
Timestamp: 2025-07-21 23:20:14
Provider: GOOGLE AI / Model: gemini-2.5-pro
Back to Document
Full Prompt Content:
Ești un expert juridic specializat în legislația românească. Analizează următorul document legal și generează întrebări relevante pe care utilizatorii le-ar putea avea despre conținutul acestuia.

🎯 OBIECTIV CRITIC: Acoperă CÂT MAI MULTE capitole/articole posibil din document. Ai la dispoziție 100,000 tokeni pentru răspuns - FOLOSEȘTE-I EFICIENT pentru a acoperi TOATE capitolele!

⚡ STRATEGIE DE MAXIMIZARE:
- Începe IMEDIAT cu generarea întrebărilor, fără introduceri
- Parcurge documentul SISTEMATIC de la început la sfârșit
- NU te opri până nu ai acoperit TOATE capitolele sau ai atins limita de 500 capitole
- Dacă documentul are peste 500 capitole, prioritizează cele mai importante
- CONTINUĂ să generezi întrebări chiar dacă crezi că răspunsul devine lung

INSTRUCȚIUNI:
1. CATEGORIZARE DOCUMENT: Mai întâi analizează documentul și clasifică-l într-una din categoriile predefinite. Aceasta este o parte OBLIGATORIE a răspunsului.
2. Generează întrebări specifice și relevante în limba română
3. Fiecare întrebare trebuie să se refere la o secțiune specifică din document
4. Evită întrebări generale precum "Despre ce este această lege?" - folosește titlul specific al documentului
5. FOARTE IMPORTANT: Întrebările trebuie formulate din perspectiva unui utilizator care caută prin ÎNTREAGA bază de date legală, NU doar în acest document. Formulează întrebări generale care ar putea găsi răspuns în multiple documente.
6. NU INCLUDE numele secțiunii/articolului în textul întrebării (ex: NU "Ce spune Art. 23?" sau "conform Secțiunii 4.2")
7. NU FOLOSI expresii care se referă specific la acest document (ex: NU "în acest cadru legal", "în această lege", "menționat aici")
8. ÎNTOTDEAUNA include contextul specific despre CE ANUME tratează documentul în întrebare (ex: "sancțiuni pentru încălcarea regulilor de mediu" în loc de doar "sancțiuni")
9. IMPORTANT: Elementele sunt numerotate cu atribute: <p n1>, <h2 n2>, <div n3> etc. Folosește aceste numere pentru referințe
10. EXTREM DE IMPORTANT: NU SELECTA NICIODATĂ UN SINGUR ELEMENT (s=e)! Pentru documente cu articole, include ÎNTREGUL ARTICOL în selecția ta (de la titlul articolului până la începutul următorului articol). NU selecta doar un paragraf din articol! Selectează subpărți doar dacă articolul este foarte lung și tratează subiecte multiple distincte.
11. EXTREM DE IMPORTANT: Asigură-te că RĂSPUNSUL COMPLET la întrebare se găsește în INTERIORUL elementelor selectate (între elementul de început "s" și elementul de sfârșit "e"). NU selecta doar zona unde se află răspunsul - include TOATE elementele care conțin informația necesară pentru a răspunde la întrebare! Întotdeauna selectează un INTERVAL de elemente (s < e).
12. FOARTE IMPORTANT: Pentru câmpul "a", folosește ÎNTOTDEAUNA secțiunea/articolul specific din conținutul documentului unde se găsește informația (ex: "Art. 1", "Capitolul I", "2.1. Etape în elaborare", "GENERALITĂȚI"), NU titlul documentului!

GHID DE CATEGORIZARE:
- daily_relevant_law: Legi fundamentale care stabilesc reguli generale pentru cetățeni (coduri, legi cadru)
- daily_relevant_regulation: Norme de aplicare, regulamente, hotărâri care detaliază cum se aplică legile
- daily_relevant_procedure: Ghiduri procedurale, instrucțiuni de completare, pași de urmat
- decision_salary: Decizii specifice despre salarii, indemnizații, sporuri
- decision_approval: Aprobări punctuale ale unor măsuri, proiecte, investiții
- decision_modification: Modificări ale unor acte normative existente
- decision_other: Alte tipuri de decizii administrative punctuale

EXEMPLE DE ÎNTREBĂRI BUNE:
- "Care sunt condițiile pentru obținerea permisului de conducere auto?"
- "Ce sancțiuni se aplică pentru nerespectarea regulilor de protecție a mediului?"
- "Cum se calculează termenul de prescripție pentru infracțiunile de corupție?"
- "Ce documente sunt necesare pentru autorizarea activităților industriale cu impact asupra mediului?"
- "Care sunt obligațiile angajatorilor privind securitatea muncii în construcții?"
- "Ce legi sunt relevante pentru protecția mediului?"
- "Care sunt cerințele pentru înființarea unei societăți comerciale?"

EXEMPLE DE ÎNTREBĂRI DE EVITAT:
- "Despre ce este acest document?" (prea general)
- "Ce spune legea?" (nespecific)
- "Este important acest articol?" (subiectiv)
- "Ce prevede Art. 15 despre sancțiuni?" (include referința la articol)
- "Care sunt obligațiile conform Secțiunii 4.2?" (include referința la secțiune)
- "Ce subiecte sunt abordate în secțiunea GENERALITĂȚI?" (prea general, nu specifică despre ce ghid/lege)
- "Care sunt sancțiunile?" (lipsește contextul - sancțiuni pentru ce?)
- "Ce documente sunt necesare?" (lipsește contextul - documente pentru ce procedură?)
- "Ce lege privind protecția mediului este citată în acest cadru legal?" (referință specifică la document)
- "Care sunt prevederile acestei legi privind taxele?" (folosește "acestei legi")
- "Ce modificări aduce această ordonanță?" (folosește "această ordonanță")

FORMAT RĂSPUNS - TABEL MARKDOWN:

🚫 IMPORTANT: NU folosi format JSON! NU returna un obiect JSON cu "questions" array!
✅ Folosește DOAR formatul de tabel markdown descris mai jos!

ÎNTÂI, pe primele două linii ale răspunsului tău, scrie:
DOCUMENT_CATEGORY: [una dintre categoriile de mai sus]
CATEGORY_REASON: [explicație scurtă despre de ce ai ales această categorie]

APOI, generează un tabel markdown cu următoarea structură:

Pentru fiecare capitol/secțiune, adaugă mai întâi un rând de capitol cu colspan=3:
| **CAPITOL/SECȚIUNE** |   |   |

Apoi adaugă rândurile cu întrebări pentru acel capitol:
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| număr | număr | textul întrebării complete |

EXEMPLU DE OUTPUT:

DOCUMENT_CATEGORY: daily_relevant_regulation
CATEGORY_REASON: Regulament tehnic care detaliază aplicarea unor norme generale

| **Art. 1 - Scopul și aplicarea regulamentului** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 1 | 5 | Care sunt obiectivele principale ale regulamentului tehnic pentru protecția mediului? |
| 1 | 5 | În ce situații se aplică regulamentul tehnic de protecție a mediului? |
| 3 | 5 | Ce categorii de activități sunt exceptate de la aplicarea regulamentului de protecție a mediului? |

| **Art. 2 - Definiții** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 6 | 15 | Cum este definită poluarea industrială în legislația de mediu? |
| 8 | 10 | Ce înseamnă "emisii fugitive" în contextul protecției mediului? |
| 12 | 14 | Care este diferența între deșeuri periculoase și deșeuri nepericuloase conform legislației? |

| **Art. 23 - Sancțiuni** |   |   |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 42 | 45 | Care sunt sancțiunile pentru încălcarea normelor de protecție a mediului? |
| 44 | 45 | În ce condiții se aplică sancțiuni majorate pentru poluare industrială? |
| 45 | 45 | Cum se sancționează recidiva în cazul încălcării normelor de mediu? |

LA FINAL, adaugă o linie separată:
ALL_CHAPTERS_COVERED: [true/false]

REGULI IMPORTANTE:
- PENTRU TOATE SECȚIUNILE: Generează STRICT 2-4 întrebări per capitol/articol (NICIODATĂ mai mult de 4!)
- Preferă 3 întrebări pentru un echilibru optim
- Poți returna MAXIM 500 de capitole/articole într-un singur răspuns (limită hard)
- Dacă documentul are mai mult de 500 de capitole/articole, setează "ALL_CHAPTERS_COVERED: false"
- NU repeta capitole pentru care deja există întrebări (vezi lista de mai jos dacă există)
- PENTRU DOCUMENTE CU ARTICOLE: Folosește articolele ca și capitole, cu formatul "Art. X - Descriere în 5 cuvinte"
- SELECȚIE ARTICOLE: Pentru fiecare întrebare, selectează ÎNTREGUL ARTICOL (toate elementele de la începutul articolului până la următorul articol)
- EXCEPȚIE: Selectează doar o parte din articol DOAR dacă articolul este foarte lung și conține subiecte multiple distincte
- VERIFICĂ ÎNTOTDEAUNA: Răspunsul complet la fiecare întrebare trebuie să se găsească în elementele selectate (între start și end)
- PERSPECTIVA UTILIZATORULUI: Toate întrebările trebuie formulate ca și cum utilizatorul caută prin întreaga bază de date legală, nu doar în acest document
- IMPORTANT: Generează cel puțin 2 întrebări per capitol/articol, dar NICIODATĂ mai mult de 4

💪 TEHNICI DE MAXIMIZARE A ACOPERIRII:
1. **Eficiență maximă**: Pentru fiecare capitol, generează EXACT 3 întrebări (nu 2, nu 4) pentru a maximiza numărul de capitole acoperite
2. **Fără pauze**: NU te opri după câteva capitole - CONTINUĂ până acoperi TOT documentul
3. **Parcurgere completă**: Procesează FIECARE capitol/articol în ordine, fără să sari peste niciunul
4. **Utilizare token completă**: Ai 100,000 tokeni - folosește-i TOȚI dacă este necesar pentru a acoperi toate capitolele
5. **Mindset de completitudine**: Imaginează-ți că vei fi evaluat pe baza PROCENTULUI de capitole acoperite (ținta: 100%)

EXEMPLE DE SELECȚIE:
- Pentru un articol complet: Dacă "Art. 5" începe la elementul n15 și "Art. 6" începe la elementul n35, selectează start=15, end=34 pentru a include tot Art. 5
- Pentru un paragraf specific (doar dacă articolul este foarte lung): Dacă răspunsul specific se află între n20-n25 dintr-un articol foarte lung, poți selecta doar start=20, end=25

EXEMPLU CONCRET - NU selecta un singur element:
Dacă ai structura:
<h3 n42>Art. 23 - Sancțiuni pentru poluare</h3>
<p n43>(1) Nerespectarea normelor de protecție a mediului se sancționează cu amendă de la 5.000 la 10.000 lei.</p>
<p n44>(2) În cazuri grave, amenda poate fi majorată până la 50.000 lei.</p>
<p n45>(3) Recidiva se sancționează cu dublul amenzii prevăzute.</p>
<h3 n46>Art. 24 - Procedura de aplicare</h3>

Pentru întrebarea "Care sunt sancțiunile pentru încălcarea normelor de protecție a mediului?":
❌ GREȘIT: start=43, end=43 (doar un element)
✅ CORECT: start=42, end=45 (tot articolul, inclusiv titlul și toate alineatele)

INFORMAȚII DOCUMENT:
Titlu: ORDONANTA 14 13/07/2022 - Portal Legislativ
Tip document: ORDONANTA

CONȚINUTUL DOCUMENTULUI (cu elemente numerotate):
<div n1> 
<h1 n2>ORDONAN&#538;&#258; nr. 14 din 13 iulie 2022</h1>
pentru modificarea &#537;i completarea <a href="/p/257055">Legii nr. 95/2006</a> privind reforma &icirc;n domeniul s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii
<h4 n3>EMITENT</h4>
<p n4>GUVERNUL ROM&Acirc;NIEI</p>
Publicat &icirc;n&nbsp; MONITORUL OFICIAL nr. 711 din 15 iulie 2022<p n5>&Icirc;n temeiul <a href="/p/47355">art. 108 din Constitu&#539;ia Rom&acirc;niei, republicat&#259;</a>, &#537;i al <a href="/p/256679">art. 1 pct. IV.2 din Legea nr. 186/2022</a> privind abilitarea Guvernului de a emite ordonan&#539;e,</p>
<p n6>Guvernul Rom&acirc;niei adopt&#259; prezenta ordonan&#539;&#259;.</p>
 &nbsp; &nbsp; 
<h4 n7>Articolul I</h4>
<p n8><a href="/p/257055">Legea nr. 95/2006</a> privind reforma &icirc;n domeniul s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii, republicat&#259; &icirc;n Monitorul Oficial al Rom&acirc;niei, Partea I, nr. 652 din 28 august 2015, cu modific&#259;rile &#537;i complet&#259;rile ulterioare, se modific&#259; &#537;i se completeaz&#259; dup&#259; cum urmeaz&#259;:</p><p n9>1. <a href="/p/257055">Articolul 18</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat> &nbsp; &nbsp; 
<h4 n10>Articolul 18</h4>
(1) Direc&#539;iile de s&#259;n&#259;tate public&#259; jude&#539;ene &#537;i a municipiului Bucure&#537;ti sunt conduse de un director executiv, care este ajutat de un director executiv adjunct de s&#259;n&#259;tate public&#259; &#537;i de un director executiv adjunct economic.(2) &Icirc;n vederea ocup&#259;rii prin concurs a func&#539;iei de director executiv, candidatul trebuie s&#259; fie absolvent al unei institu&#539;ii de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior &icirc;n domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e biologice &#537;i biomedicale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; Medicin&#259;, domeniul de licen&#539;&#259; S&#259;n&#259;tate, specializarea Medicin&#259; sau domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e sociale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; &#536;tiin&#539;e juridice, domeniul de licen&#539;&#259; Drept, specializarea Drept sau domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e sociale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; &#536;tiin&#539;e economice, domeniul de licen&#539;&#259; Economie, specializarea economie general&#259; sau domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e sociale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; &#536;tiin&#539;e economice, domeniul de licen&#539;&#259; Management, specializarea management, s&#259; aib&#259; cel pu&#539;in 7 ani vechime &icirc;n specialitatea studiilor &#537;i s&#259; &icirc;ndeplineasc&#259; una dintre urm&#259;toarele condi&#539;ii:a) s&#259; fie medic specialist sau primar &icirc;n specialitatea S&#259;n&#259;tate public&#259; &#537;i management:&nbsp;...&nbsp;b) s&#259; fie absolvent al unui masterat sau doctorat &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, organizat &icirc;ntr-o institu&#539;ie de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior acreditat&#259;, potrivit legii; &nbsp;...&nbsp;c) s&#259; fie absolvent al unor cursuri de perfec&#539;ionare &icirc;n management sanitar sau management al serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.&nbsp;...&nbsp;(3) &Icirc;n vederea ocup&#259;rii prin concurs a func&#539;iei de director executiv adjunct de s&#259;n&#259;tate public&#259;, candidatul trebuie s&#259; fie medic specialist sau primar, s&#259; aib&#259; cel pu&#539;in 7 ani vechime &icirc;n specialitatea studiilor &#537;i s&#259; &icirc;ndeplineasc&#259; una dintre urm&#259;toarele condi&#539;ii:a) s&#259; fie medic specialist sau primar &icirc;n specialitatea S&#259;n&#259;tate public&#259; &#537;i management sau Igien&#259; sau Epidemiologie sau Microbiologie sau Medicin&#259; de laborator;&nbsp;...&nbsp;b) s&#259; fie absolvent al unui masterat sau doctorat &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate sau similar organizat &icirc;ntr-o institu&#539;ie de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior acreditat&#259;, potrivit legii; &nbsp;...&nbsp;c) s&#259; fie absolvent al unor cursuri de perfec&#539;ionare &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.&nbsp;...&nbsp;(4) Persoanele care ocup&#259; func&#539;ii dintre cele prev&#259;zute la alin. (1) sunt numite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii, &icirc;n urma promov&#259;rii concursului organizat pentru ocuparea postului.(5) Func&#539;iile de director executiv &#537;i director executiv adjunct sunt incompatibile cu:a) exercitarea oric&#259;ror altor func&#539;ii remunerate, neremunerate sau/&#537;i indemnizate, cu excep&#539;ia func&#539;iilor sau activit&#259;&#539;ilor &icirc;n domeniul didactic, al cercet&#259;rii &#537;tiin&#539;ifice, al crea&#539;iei literar-artistice &#537;i &icirc;n domeniul medical, desf&#259;&#537;urate &icirc;n afara programului normal de lucru &#537;i care nu au leg&#259;tur&#259; cu func&#539;ia de&#539;inut&#259;;&nbsp;...&nbsp;b) exercitarea oric&#259;rei activit&#259;&#539;i sau oric&#259;rei alte func&#539;ii de conducere, inclusiv cele neremunerate;&nbsp;...&nbsp;c) exercitarea oric&#259;rei func&#539;ii &icirc;n cadrul organiza&#539;iilor sindicale sau patronale de profil.&nbsp;...&nbsp;(6) Constituie conflict de interese de&#539;inerea de c&#259;tre directorul executiv sau directorul executiv adjunct de p&#259;r&#539;i sociale, ac&#539;iuni sau interese la societ&#259;&#539;i reglementate de <a href="/p/257120">Legea societ&#259;&#539;ilor nr. 31/1990, republicat&#259;</a>, cu modific&#259;rile &#537;i complet&#259;rile ulterioare, ori organiza&#539;ii nonguvernamentale care stabilesc rela&#539;ii comerciale cu direc&#539;ia de s&#259;n&#259;tate public&#259; la care persoana &icirc;n cauz&#259; exercit&#259; func&#539;ia de director executiv sau director executiv adjunct.(7) Prevederile alin. (6) se aplic&#259; &#537;i &icirc;n cazul &icirc;n care p&#259;r&#539;ile sociale, ac&#539;iunile sau interesele sunt de&#539;inute de c&#259;tre rudele ori afinii p&acirc;n&#259; la gradul al IV-lea ai directorului executiv sau ai directorului executiv adjunct.</citat>
<p n11>2. La <a href="/p/257055">articolul 118, alineatul (1)</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat> &nbsp; &nbsp; 
<h4 n12>Articolul 118</h4>
(1) Conducerea serviciilor de ambulan&#539;&#259; jude&#539;ene &#537;i a Serviciului de Ambulan&#539;&#259; Bucure&#537;ti-Ilfov este format&#259; din:a) manager general;&nbsp;...&nbsp;b) un comitet director format din managerul general, directorul medical, directorul economic, directorul tehnic &#537;i asistentul-&#537;ef.&nbsp;...&nbsp;</citat>
<p n13>3. La <a href="/p/257055">articolul 118, dup&#259; alineatul (1)</a> se introduc dou&#259; noi alineate, alin. (1^1) &#537;i (1^2), cu urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat>(1^1) &Icirc;n vederea ocup&#259;rii prin concurs a func&#539;iei de manager general, candidatul trebuie s&#259; fie absolvent al unei institu&#539;ii de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior &icirc;n domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e biologice &#537;i biomedicale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; Medicin&#259;, domeniul de licen&#539;&#259; S&#259;n&#259;tate, specializarea Medicin&#259; sau domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e sociale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; &#536;tiin&#539;e juridice, domeniul de licen&#539;&#259; Drept, specializarea Drept sau domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e sociale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; &#536;tiin&#539;e economice, domeniul de licen&#539;&#259; Economie, specializarea economie general&#259; sau domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e sociale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; &#536;tiin&#539;e economice, domeniul de licen&#539;&#259; Management, specializarea management, s&#259; aib&#259; cel pu&#539;in 5 ani vechime &icirc;n specialitatea studiilor &#537;i s&#259; &icirc;ndeplineasc&#259; una dintre urm&#259;toarele condi&#539;ii: a) s&#259; fie medic specialist sau primar &icirc;n specialitatea S&#259;n&#259;tate public&#259; &#537;i management; &nbsp;...&nbsp;b) s&#259; fie absolvent al unui masterat sau doctorat &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate sau similar, organizat &icirc;ntr-o institu&#539;ie de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior acreditat&#259;, potrivit legii;&nbsp;...&nbsp;c) s&#259; fie absolvent al unor cursuri de perfec&#539;ionare &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.&nbsp;...&nbsp;(1^2) Pe perioada execut&#259;rii contractului de management, managerul general are obliga&#539;ia s&#259; absolve &icirc;n primul an calendaristic de la ocuparea func&#539;iei &#537;i ulterior la 3 ani unul dintre cursurile de perfec&#539;ionare de scurt&#259; durat&#259; &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.</citat>
<p n14>4. La <a href="/p/257055">articolul 118, alineatul (8)</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat>(8) Func&#539;ia de manager general se va ocupa prin concurs, organizat potrivit normelor aprobate prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii. Managerul general &icirc;ncheie cu Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii, reprezentat prin ministru, un contract de management pe o perioad&#259; de maximum 4 ani, &icirc;n con&#539;inutul c&#259;ruia sunt prev&#259;zu&#539;i at&acirc;t indicatorii specifici de performan&#539;&#259;, c&acirc;t &#537;i clauzele contractuale care reglementeaz&#259; drepturile &#537;i obliga&#539;iile p&#259;r&#539;ilor. Contractul de management poate fi prelungit dup&#259; &icirc;ncetarea mandatului pe o perioad&#259; de 3 luni, maximum de dou&#259; ori, perioad&#259; &icirc;n care se organizeaz&#259; concursul de ocupare a func&#539;iei. Contractul de management poate fi reziliat &icirc;n cazul ne&icirc;ndeplinirii obliga&#539;iilor prev&#259;zute &icirc;n acesta.</citat>
<p n15>5. La <a href="/p/257055">articolul 176, alineatul (2)</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat>(2) &Icirc;n vederea ocup&#259;rii prin concurs a func&#539;iei de manager persoan&#259; fizic&#259; sau reprezentant desemnat de managerul persoan&#259; juridic&#259;, candidatul trebuie s&#259; fie absolvent al unei institu&#539;ii de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior &icirc;n domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e biologice &#537;i biomedicale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; Medicin&#259;, domeniul de licen&#539;&#259; S&#259;n&#259;tate, specializarea Medicin&#259; sau domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e sociale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; &#536;tiin&#539;e juridice, domeniul de licen&#539;&#259; Drept, specializarea Drept sau domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e sociale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; &#536;tiin&#539;e economice, domeniul de licen&#539;&#259; Economie, specializarea economie general&#259; sau domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e sociale, ramura de &#537;tiin&#539;&#259; &#536;tiin&#539;e economice, domeniul de licen&#539;&#259; Management, specializarea management, s&#259; aib&#259; cel pu&#539;in 5 ani vechime &icirc;n specialitatea studiilor &#537;i s&#259; &icirc;ndeplineasc&#259; una dintre urm&#259;toarele condi&#539;ii:a) s&#259; fie medic specialist sau primar &icirc;n specialitatea S&#259;n&#259;tate public&#259; &#537;i management; &nbsp;...&nbsp;b) s&#259; fie absolvent al unui masterat sau doctorat &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate sau similar, organizat &icirc;ntr-o institu&#539;ie de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior acreditat&#259;;&nbsp;...&nbsp;c) s&#259; fie absolvent al unor cursuri de perfec&#539;ionare &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.&nbsp;...&nbsp;</citat>
<p n16>6. La <a href="/p/257055">articolul 176, dup&#259; alineatul (2)</a> se introduce un nou alineat, alin. (2^1), cu urm&#259;torul cuprins:</p>
<citat>(2^1) Pe perioada execut&#259;rii contractului de management, managerul persoan&#259; fizic&#259; are obliga&#539;ia s&#259; absolve &icirc;n primul an calendaristic de la ocuparea func&#539;iei &#537;i ulterior la 3 ani unul dintre cursurile de perfec&#539;ionare de scurt&#259; durat&#259; &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.</citat>
<p n17>7. La <a href="/p/257055">articolul 181, alineatul (4)</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat>(4) &Icirc;n spitalele publice, &icirc;n vederea ocup&#259;rii prin concurs a func&#539;iei de director medical, candidatul trebuie s&#259; fie medic specialist sau medic primar, av&acirc;nd o vechime de minimum 5 ani &icirc;n specialitate, &#537;i s&#259; &icirc;ndeplineasc&#259; una dintre urm&#259;toarele condi&#539;ii:a) s&#259; fie medic specialist sau primar &icirc;n specialitatea S&#259;n&#259;tate public&#259; &#537;i management; &nbsp;...&nbsp;b) s&#259; fie absolvent al unui masterat sau doctorat &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate sau similar, organizat &icirc;ntr-o institu&#539;ie de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior acreditat&#259;; &nbsp;...&nbsp;c) s&#259; fie absolvent al unor cursuri de perfec&#539;ionare &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.&nbsp;...&nbsp;</citat>
<p n18>8. La <a href="/p/257055">articolul 181, dup&#259; alineatul (4)</a> se introduce un nou alineat, alin. (4^1), cu urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat>(4^1) Pe perioada execut&#259;rii contractului de administrare, directorul medical &#537;i directorul de &icirc;ngrijiri au obliga&#539;ia s&#259; absolve &icirc;n primul an calendaristic de la ocuparea func&#539;iei &#537;i ulterior la 3 ani unul dintre cursurile de perfec&#539;ionare de scurt&#259; durat&#259; &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.</citat>
<p n19>9. La <a href="/p/257055">articolul 181, alineatul (5)</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat>(5) Membrii comitetului director care au ocupat postul prin concurs, potrivit alin. (2), &icirc;ncheie cu managerul spitalului public un contract de administrare pe o perioad&#259; de maximum 4 ani, &icirc;n cuprinsul c&#259;ruia sunt prev&#259;zu&#539;i indicatorii de performan&#539;&#259; asuma&#539;i. Contractul de administrare poate fi prelungit la &icirc;ncetarea mandatului pe o perioad&#259; de 3 luni, de maximum dou&#259; ori, perioad&#259; &icirc;n care se organizeaz&#259; concursul de ocupare a func&#539;iei. Contractul de administrare poate &icirc;nceta &icirc;nainte de termen &icirc;n cazul ne&icirc;ndeplinirii obliga&#539;iilor prev&#259;zute &icirc;n acesta.</citat>
<p n20>10. La <a href="/p/257055">articolul 185, dup&#259; alineatul (10)</a> se introduce un nou alineat, alin. (10^1), cu urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat>(10^1) Pe perioada execut&#259;rii contractului de administrare, &#537;efii de sec&#539;ie, &#537;efii de laboratoare sau &#537;efii de servicii medicale au obliga&#539;ia s&#259; absolve &icirc;n primul an calendaristic de la ocuparea func&#539;iei &#537;i ulterior la fiecare 3 ani unul dintre cursurile de perfec&#539;ionare de scurt&#259; durat&#259; &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.</citat>
<p n21>11. La <a href="/p/257055">articolul 298, dup&#259; alineatul (3^3)</a> se introduce un nou alineat, alin. (3^4), cu urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat>(3^4) &Icirc;n vederea ocup&#259;rii prin concurs a func&#539;iei de director general, candidatul trebuie s&#259; aib&#259; studii universitare absolvite cu diplom&#259; de licen&#539;&#259; sau echivalent&#259; &icirc;n domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e biologice &#537;i biomedicale - ramura de &#537;tiin&#539;e: medicin&#259;, medicin&#259; dentar&#259; &#537;i farmacie, &#537;tiin&#539;e sociale - ramura de &#537;tiin&#539;e: economice, juridice &#537;i administra&#539;ie public&#259;, s&#259; aib&#259; cel pu&#539;in 7 ani vechime &icirc;n specialitatea studiilor &#537;i s&#259; &icirc;ndeplineasc&#259; una dintre urm&#259;toarele condi&#539;ii:a) s&#259; fie medic specialist sau primar &icirc;n specialitatea S&#259;n&#259;tate public&#259; &#537;i management; &nbsp;...&nbsp;b) s&#259; fie absolvent al unui masterat sau doctorat &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate sau similar, organizat &icirc;ntr-o institu&#539;ie de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior acreditat&#259;, potrivit legii;&nbsp;...&nbsp;c) s&#259; fie absolvent al unor cursuri de perfec&#539;ionare &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.&nbsp;...&nbsp;</citat>
<p n22>12. La <a href="/p/257055">articolul 299, dup&#259; alineatul (3)</a> se introduce un nou alineat, alin. (3^1), cu urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat>(3^1) &Icirc;n vederea ocup&#259;rii prin concurs a func&#539;iei de medic-&#537;ef, candidatul trebuie s&#259; aib&#259; studii universitare absolvite cu diplom&#259; de licen&#539;&#259; sau echivalent&#259; &icirc;n domeniul fundamental &#536;tiin&#539;e biologice &#537;i biomedicale - ramura de &#537;tiin&#539;e: medicin&#259; &#537;i medicin&#259; dentar&#259;, av&acirc;nd o vechime de minimum 7 ani &icirc;n specialitatea studiilor &#537;i s&#259; &icirc;ndeplineasc&#259; una dintre urm&#259;toarele condi&#539;ii: a) s&#259; fie medic specialist sau primar &icirc;n specialitatea S&#259;n&#259;tate public&#259; &#537;i management; &nbsp;...&nbsp;b) s&#259; fie absolvent al unui masterat sau doctorat &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate sau similar, organizat &icirc;ntr-o institu&#539;ie de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior acreditat&#259;, potrivit legii;&nbsp;...&nbsp;c) s&#259; fie absolvent al unor cursuri de perfec&#539;ionare &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.&nbsp;...&nbsp;</citat>
<p n23>13. <a href="/p/257055">Denumirea titlului XVII</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat> &nbsp; &nbsp; 
<h2 n24>Titlul XVII</h2>
 &Icirc;nfiin&#539;area, organizarea &#537;i func&#539;ionarea Institutului Na&#539;ional de Management al Serviciilor de S&#259;n&#259;tate</citat>
<p n25>14. <a href="/p/257055">Articolul 693</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat> &nbsp; &nbsp; 
<h4 n26>Articolul 693</h4>
(1) Se &icirc;nfiin&#539;eaz&#259; Institutul Na&#539;ional de Management al Serviciilor de S&#259;n&#259;tate, denumit &icirc;n continuare INMSS, ca institu&#539;ie public&#259; cu personalitate juridic&#259; &icirc;n subordinea Ministerului S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii, prin reorganizarea potrivit prevederilor <a href="/p/237956">art. 241 alin. (1) din Legea nr. 287/2009 privind Codul civil, republicat&#259;</a>, cu modific&#259;rile ulterioare, a &#536;colii Na&#539;ionale de S&#259;n&#259;tate Public&#259;, Management &#537;i Perfec&#539;ionare &icirc;n Domeniul Sanitar Bucure&#537;ti, care se desfiin&#539;eaz&#259;.(2) Personalul SNSPMPDSB se preia de INMSS cu toate drepturile salariale avute la data intr&#259;rii &icirc;n vigoare a prezentului titlu.(3) INMSS preia toate drepturile &#537;i este &#539;inut de toate obliga&#539;iile SNSPMPDSB, potrivit reglement&#259;rilor legale &#537;i contractuale &icirc;n vigoare la data &icirc;nfiin&#539;&#259;rii.(4) INMSS func&#539;ioneaz&#259; ca unitate sanitar&#259;, finan&#539;at&#259; din venituri proprii &#537;i subven&#539;ii de la bugetul de stat.(5) INMSS are ca principal obiect de activitate analiza serviciilor de s&#259;n&#259;tate din Rom&acirc;nia &icirc;n numele &#537;i pentru Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii, &icirc;n scopul fundament&#259;rii &#537;tiin&#539;ifice a propunerilor de politici &#537;i strategii privind serviciile de s&#259;n&#259;tate, realizarea de cercet&#259;ri opera&#539;ionale, elaborarea de ghiduri &#537;i proceduri privind managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate.(6) INMSS desf&#259;&#537;oar&#259; activit&#259;&#539;i de formare profesional&#259;, &icirc;n parteneriat cu institu&#539;iile de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior medico-farmaceutic, &icirc;n domeniul managementului serviciilor de s&#259;n&#259;tate &icirc;n vederea ob&#539;inerii de atestate eliberate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii, cursuri de scurt&#259; durat&#259; &#537;i alte tipuri de cursuri specifice &icirc;n domeniul managementului serviciilor de s&#259;n&#259;tate. (7) INMSS realizeaz&#259; cartografierea serviciilor de s&#259;n&#259;tate, a necesarului de tehnologie &#537;i infrastructur&#259;, elaboreaz&#259; planuri de servicii &icirc;n conformitate cu profilul st&#259;rii de s&#259;n&#259;tate local, regional &#537;i na&#539;ional &#537;i &icirc;n raport cu resursele umane &#537;i de tehnologie existente.(8) INMSS particip&#259; la elaborarea curiculelor cursurilor de perfec&#539;ionare &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate &icirc;mpreun&#259; cu Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &#537;i unit&#259;&#539;ile de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior medico-farmaceutic.(9) INMSS &icirc;ntocme&#537;te &#537;i men&#539;ine baza de date a exper&#539;ilor &icirc;n managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, potrivit prevederilor <a href="/p/201834">Regulamentului (UE) 2016/679</a> al Parlamentului European &#537;i al Consiliului din 27 aprilie 2016 privind protec&#539;ia persoanelor fizice &icirc;n ceea ce prive&#537;te prelucrarea datelor cu caracter personal &#537;i privind libera circula&#539;ie a acestor date &#537;i de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protec&#539;ia datelor).</citat>
<p n27>15. <a href="/p/257055">Articolul 694</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat> &nbsp; &nbsp; 
<h4 n28>Articolul 694</h4>
(1) &Icirc;n scopul &icirc;ndeplinirii atribu&#539;iilor sale, INMSS are normate posturi de medici &#537;i alt personal cu studii superioare, inclusiv personal de cercetare &#537;tiin&#539;ific&#259;. (2) Pentru nevoile de formare interdisciplinar&#259;, INMSS poate contracta exper&#539;i externi, &icirc;n condi&#539;iile legii.</citat>
<p n29>16. <a href="/p/257055">Articolul 695</a> se abrog&#259;. </p>
<p n30>17. <a href="/p/257055">Articolul 696</a> se modific&#259; &#537;i va avea urm&#259;torul cuprins: </p>
<citat> &nbsp; &nbsp; 
<h4 n31>Articolul 696</h4>
(1) INMSS desf&#259;&#537;oar&#259; activit&#259;&#539;i de analiz&#259; &#537;i monitorizare a serviciilor de s&#259;n&#259;tate decontate din fond &#537;i este institu&#539;ie unic&#259; abilitat&#259; pentru colectarea &#537;i prelucrarea datelor, conform prevederilor legale &icirc;n vigoare, privind serviciile medicale spitalice&#537;ti, furnizate asigura&#539;ilor &icirc;n vederea contract&#259;rii &#537;i decont&#259;rii acestora de c&#259;tre casele de asigur&#259;ri de s&#259;n&#259;tate.(2) Activit&#259;&#539;ile prev&#259;zute la alin. (1) se realizeaz&#259; pe baz&#259; de contracte &icirc;ncheiate cu CNAS, &icirc;n condi&#539;iile <a href="/p/253080">Legii nr. 98/2016</a> privind achizi&#539;iile publice, cu modific&#259;rile &#537;i complet&#259;rile ulterioare.</citat>

 &nbsp; &nbsp; 
<h4 n32>Articolul II</h4>
(1) &Icirc;n termen de 30 de zile de la data intr&#259;rii &icirc;n vigoare a prevederilor prezentei ordonan&#539;e, la propunerea Ministerului S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii, Guvernul adopt&#259; prin hot&#259;r&acirc;re normele de organizare &#537;i func&#539;ionare a Institutului Na&#539;ional de Management al Serviciilor de S&#259;n&#259;tate (INMSS). (2) &Icirc;n termen de 90 de zile de la data intr&#259;rii &icirc;n vigoare a prevederilor prezentei ordonan&#539;e, patrimoniul &#536;colii Na&#539;ionale de S&#259;n&#259;tate Public&#259;, Management &#537;i Perfec&#539;ionare &icirc;n Domeniul Sanitar Bucure&#537;ti (SNSPMPDSB) stabilit pe baza situa&#539;iilor financiare &icirc;ntocmite potrivit <a href="/p/256378">art. 28 alin. (1^1) din Legea contabilit&#259;&#539;ii nr. 82/1991, republicat&#259;</a>, cu modific&#259;rile &#537;i complet&#259;rile ulterioare, se preia de c&#259;tre INMSS pe baz&#259; de protocol de predare-preluare. Protocolul de predare-preluare cuprinde &#537;i prevederile bugetare &#537;i execu&#539;ia bugetar&#259; pe anul &icirc;n curs.(3) Excedentele neutilizate din anii preceden&#539;i existente &icirc;n conturile &#536;colii Na&#539;ionale de S&#259;n&#259;tate Public&#259;, Management &#537;i Perfec&#539;ionare &icirc;n Domeniul Sanitar Bucure&#537;ti se transfer&#259; &icirc;n conturile corespunz&#259;toare de excedente bugetare care se deschid pe numele INMSS.(4) Modific&#259;rile &icirc;n execu&#539;ia bugetar&#259; pe anul &icirc;n curs se efectueaz&#259; pe baza instruc&#539;iunilor elaborate de Ministerul Finan&#539;elor, la solicitarea Ministerului S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.(5) Dup&#259; preluarea de c&#259;tre INMSS a patrimoniului aferent &#536;colii Na&#539;ionale de S&#259;n&#259;tate Public&#259;, Management &#537;i Perfec&#539;ionare &icirc;n Domeniul Sanitar Bucure&#537;ti, inventarul bunurilor din domeniul public al statului va fi actualizat, cu men&#539;ionarea datelor de identificare ale acestora &#537;i precizarea numerelor de identificare MFP, conform reglement&#259;rilor legale &icirc;n vigoare.(6) P&acirc;n&#259; la constituirea organelor de conducere ale INMSS prin hot&#259;r&acirc;re a Guvernului, organele de conducere ale SNSPMPDSB &icirc;&#537;i continu&#259; activitatea.(7) Cursurile organizate de SNSPMPDSB aflate &icirc;n desf&#259;&#537;urare la data intr&#259;rii &icirc;n vigoare a prezentei ordonan&#539;e continu&#259; p&acirc;n&#259; la finalizare.(8) &Icirc;n termen de 180 de zile de la data intr&#259;rii &icirc;n vigoare a prezentei ordonan&#539;e se emite ordinul ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii prev&#259;zut la <a href="/p/257129">art. 18 alin. (2) lit. c)</a> &#537;i <a href="/p/257129">alin. (3) lit. c)</a>, <a href="/p/257129">art. 118 alin. (1^1) lit. c)</a>, <a href="/p/257129">art. 176 alin. (2) lit. c)</a> &#537;i <a href="/p/257129">alin. (2^1)</a>, <a href="/p/257129">art. 181 alin. (4) lit. c)</a> &#537;i <a href="/p/257129">alin. (4^1)</a>, <a href="/p/257129">art. 185 alin. (10^1)</a>, <a href="/p/257129">art. 298 alin. (3^4) lit. c)</a> &#537;i <a href="/p/257129">art. 299 alin. (3^1) lit. c)</a> din <a href="/p/257055">Legea nr. 95/2006</a> privind reforma &icirc;n domeniul s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii, republicat&#259;, cu modific&#259;rile &#537;i complet&#259;rile ulterioare, astfel cum a fost modificat&#259; &#537;i completat&#259; prin prezenta ordonan&#539;&#259;.(9) Personalului care, la data intr&#259;rii &icirc;n vigoare a prezentei ordonan&#539;e, ocup&#259; de cel pu&#539;in 4 ani func&#539;iile de conducere, prev&#259;zute la <a href="/p/257129">art. 18 alin. (1)</a>, <a href="/p/257129">art. 118 alin. (1^1)</a> &#537;i <a href="/p/257129">art. 181 alin. (4)</a> din <a href="/p/257055">Legea nr. 95/2006, republicat&#259;</a>, cu modific&#259;rile &#537;i complet&#259;rile ulterioare, astfel cum a fost modificat&#259; &#537;i completat&#259; prin prezenta ordonan&#539;&#259;, nu &icirc;i sunt aplicabile &icirc;n vederea ocup&#259;rii postului prin concurs prevederile referitoare la condi&#539;iile de ocupare a func&#539;iilor &icirc;n ceea ce prive&#537;te absolvirea unui masterat sau doctorat &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate sau similar, organizat &icirc;ntro institu&#539;ie de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt superior acreditat&#259;, potrivit legii, precum &#537;i la absolvirea unor cursuri de perfec&#539;ionare &icirc;n management sanitar sau managementul serviciilor de s&#259;n&#259;tate, avizate de Ministerul S&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii &icirc;n baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii.(10) Personalul care la data intr&#259;rii &icirc;n vigoare a prezentei ordonan&#539;e ocup&#259; func&#539;iile de conducere prev&#259;zute la <a href="/p/257129">art. 298 alin. (3^4)</a> &#537;i <a href="/p/257129">art. 299 alin. (3^1)</a> din <a href="/p/257055">Legea nr. 95/2006, republicat&#259;</a>, cu modific&#259;rile &#537;i complet&#259;rile ulterioare, astfel cum a fost modificat&#259; &#537;i completat&#259; prin prezenta ordonan&#539;&#259;, &icirc;&#537;i continu&#259; mandatul, respectiv raportul de serviciu &#537;i se consider&#259; &icirc;ndeplinit&#259; una dintre condi&#539;iile prev&#259;zute la acelea&#537;i puncte dac&#259; &icirc;n termen de 24 de luni de la data intr&#259;rii &icirc;n vigoare a ordonan&#539;ei urmeaz&#259; una dintre formele de &icirc;nv&#259;&#539;&#259;m&acirc;nt men&#539;ionate, cu condi&#539;ia absolvirii acestora, potrivit legii.(11) Personalul care la data intr&#259;rii &icirc;n vigoare a prezentei ordonan&#539;e ocup&#259; func&#539;iile de conducere prev&#259;zute la <a href="/p/257129">art. 18 alin. (1)</a>, <a href="/p/257129">art. 118 alin. (1^1)</a>, <a href="/p/257129">art. 176 alin. (2)</a> &#537;i <a href="/p/257129">art. 181 alin. (4)</a> din <a href="/p/257055">Legea nr. 95/2006, republicat&#259;</a>, cu modific&#259;rile &#537;i complet&#259;rile ulterioare, astfel cum a fost modificat&#259; &#537;i completat&#259; prin prezenta ordonan&#539;&#259;, &icirc;&#537;i continu&#259; mandatul, respectiv raportul de serviciu, &icirc;n conformitate cu dispozi&#539;iile legale &icirc;n vigoare la data numirii acestora.<br>
<h4 n33>PRIM-MINISTRU</h4>
<br>
NICOLAE-IONEL CIUC&#258;<br>
Contrasemneaz&#259;:<br>
<h4 n34>Ministrul s&#259;n&#259;t&#259;&#539;ii,</h4>
<br>
Alexandru Rafila<br>
Ministrul investi&#539;iilor &#537;i proiectelor europene,<br>
Marcel-Ioan Bolo&#537;<br>
<h4 n35>Ministrul afacerilor interne,</h4>
<br>
Lucian Nicolae Bode<br>
<h4 n36>Ministrul ap&#259;r&#259;rii na&#539;ionale,</h4>
<br>
Vasile D&icirc;ncu<br>
Ministrul dezvolt&#259;rii, lucr&#259;rilor publice &#537;i administra&#539;iei, <br>
Cseke Attila-Zolt&aacute;n<br>
<h4 n37>Ministrul educa&#539;iei, </h4>
<br>
Sorin-Mihai C&icirc;mpeanu <br>
<h4 n38>Ministrul muncii &#537;i solidarit&#259;&#539;ii sociale,</h4>
<br>
Marius-Constantin Bud&#259;i<br>
<h4 n39>Ministrul finan&#539;elor,</h4>
<br>
Adrian C&acirc;ciu<p n40>Bucure&#537;ti, 13 iulie 2022.</p>
<p n41>Nr. 14.</p>
<p n42>----</p>
 </div>



🚀 REMINDER FINAL: Scopul tău este să ACOPERI CÂT MAI MULTE CAPITOLE POSIBIL! Nu te opri prematur - continuă până ai acoperit TOATE capitolele sau ai atins limita de 500. Fiecare capitol neacoperit este o oportunitate ratată. SUCCES!
Metadata:
{
    "iteration": 1,
    "existing_chapters_count": 0,
    "batch_mode": true
}