Full Response Content:
DOCUMENT_CATEGORY: daily_relevant_regulation
CATEGORY_REASON: Norme metodologice care reglementează aplicarea unei legi în domeniul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă
| **Art. 1 - Sistemul de indicatori statistici** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 1 | 8 | Care este termenul pentru aprobarea sistemului de indicatori statistici în domeniul asigurărilor pentru șomaj? |
| 1 | 8 | Care instituții elaborează sistemul de indicatori statistici în domeniul asigurărilor pentru șomaj? |
| 5 | 8 | Prin ce act se aprobă sistemul de indicatori statistici prevăzuți pentru sistemul asigurărilor pentru șomaj? |
| **Art. 2 - Tematica cercetărilor statistice speciale** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 9 | 10 | Cine avizează tematica cercetărilor statistice speciale în domeniul ocupării forței de muncă? |
| 9 | 10 | Cine propune tematica cercetărilor statistice speciale pentru ocuparea forței de muncă? |
| 9 | 10 | Prin ce act se aprobă tematica și metodologia cercetărilor statistice speciale în domeniul forței de muncă? |
| **Art. 3 - Definirea locurilor de muncă vacante** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 11 | 11 | Ce se înțelege prin locuri de muncă vacante conform reglementărilor privind asigurările pentru șomaj? |
| 11 | 11 | Care sunt situațiile care generează apariția unui loc de muncă vacant? |
| 11 | 11 | Conform cărui formular trebuie comunicate locurile de muncă vacante de către angajatori? |
| **Art. 4 - Comunicarea datelor de către furnizorii de servicii** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 12 | 13 | Ce date trebuie comunicate lunar de furnizorii de servicii agențiilor pentru ocuparea forței de muncă? |
| 12 | 13 | Până la ce dată trebuie comunicate informațiile despre somerii mediatizați și încadrați de furnizorii de servicii? |
| 12 | 13 | Conform cărui formular comunică furnizorii de servicii datele privind somerii încadrați în muncă? |
| **Art. 5 - Încetarea raportului de muncă din motive neimputabile** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 14 | 15 | În ce situații se consideră că încetarea raportului de muncă este din motive neimputabile, potrivit legii asigurărilor pentru șomaj? |
| 14 | 15 | Ce prevedere din Codul muncii reglementează încetarea contractului individual de muncă la expirarea termenului? |
| 14 | 15 | În ce condiții se consideră că funcționarul public a fost eliberat din funcție din motive neimputabile în contextul asigurărilor pentru șomaj? |
| **Art. 6 - Certificarea veniturilor lunare** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 16 | 17 | De către ce autoritate se certifică veniturile lunare realizate în contextul asigurărilor pentru șomaj? |
| 16 | 17 | Ce tip de venituri sunt vizate de certificarea fiscală pentru asigurările pentru șomaj? |
| 16 | 17 | Care este entitatea publică subordonată Ministerului Finanțelor Publice care certifică veniturile lunare? |
| **Art. 7 - Reintegrarea în muncă imposibilă prin hotărâre judecătorească** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 18 | 19 | În ce situație reintegrarea în muncă prin hotărâre judecătorească nu este posibilă? |
| 18 | 19 | Ce se întâmplă dacă postul ocupat anterior a fost desființat la unitatea care a preluat patrimoniul? |
| 18 | 19 | Când persoana nu mai poate fi reintegrată în muncă, deși există o hotărâre judecătorească definitivă? |
| **Art. 8 - Situații în care persoanele nu au reușit să se încadreze în muncă** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 20 | 22 | Ce dovezi pot fi prezentate pentru a dovedi că persoana s-a prezentat la angajatori în vederea încadrării? |
| 20 | 22 | Câte angajatori trebuie contactați lunar pentru a dovedi că nu s-a reușit încadrarea în muncă? |
| 20 | 22 | Ce se consideră ca dovezile prezentării la angajatori în contextul asigurărilor pentru șomaj? |
| **Art. 9 - Procedura privind declararea lunară a obligațiilor de plată** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 23 | 24 | Cine aprobă procedura și modelul declarației lunare privind obligațiile de plată la bugetul asigurărilor pentru șomaj? |
| 23 | 24 | Unde se publică ordinul privind procedura de declarare lunară a obligațiilor de plată pentru asigurările pentru șomaj? |
| 23 | 24 | Ce prevede articolul 21 din Legea nr. 76/2002 privind obligațiile de plată către bugetul asigurărilor pentru șomaj? |
| **Art. 10 - Contractul de asigurare pentru șomaj** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 25 | 26 | Ce document trebuie încheiat pentru a se asigura în sistemul asigurărilor pentru șomaj? |
| 25 | 26 | Cu ce entitate se încheie contractul de asigurare pentru șomaj de către persoanele prevăzute de lege? |
| 25 | 26 | Unde trebuie să își aibă domiciliul sau reședința persoana pentru a încheia contractul de asigurare pentru șomaj? |
| **Art. 11 - Împuternicirea agențiilor locale** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 27 | 28 | Cui pot împuternici agențiile județene pentru ocuparea forței de muncă încheierea contractelor de asigurare? |
| 27 | 28 | Prin ce act se face împuternicirea șefului agenției locale pentru ocuparea forței de muncă? |
| 27 | 28 | Cine poate emite dispoziția de împuternicire pentru încheierea contractelor de asigurare pentru șomaj? |
| **Art. 12 - Limita inferioară a venitului lunar pentru calculul contribuției** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 29 | 29 | Ce salariu este folosit ca limită inferioară pentru calculul contribuției la asigurările pentru șomaj? |
| 29 | 29 | Care este sursa legală pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe țară? |
| 29 | 29 | În ce condiții se actualizează salariul de bază minim brut pentru calculul contribuției la asigurări pentru șomaj? |
| **Art. 13 - Componentele fondului total de salarii brute lunare** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 30 | 31 | Ce includ indemnizațiile pentru concediul de odihnă în componența fondului de salarii pentru asigurările pentru șomaj? |
| 30 | 31 | Care sunt formele de remunerare care fac parte din fondul total de salarii brute lunare? |
| 30 | 31 | Se includ în fondul de salarii sumele plătite din convenții civile de prestări de servicii? |
| **Art. 14 - Dovada încadrării în activități pe bază de convenții civile** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 32 | 33 | Ce declarație trebuie depusă de persoanele care activează exclusiv pe bază de convenții civile? |
| 32 | 33 | Care este venitul anual minim pentru a fi obligat să contribuie la asigurările pentru șomaj prin convenții civile? |
| 32 | 33 | Cum se calculează contribuția individuală la bugetul asigurărilor pentru șomaj pentru militarii angajați pe contract? |
| **Art. 15 - Exercitarea activităților autorizate în timpul șomajului** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 34 | 35 | Ce înseamnă activități autorizate conform legii în contextul asigurărilor pentru șomaj? |
| 34 | 35 | În ce condiții poate un șomer beneficia de indemnizație în timp ce exercită o activitate independentă? |
| 34 | 35 | Ce limită de venit trebuie respectată pentru a continua primirea indemnizației de șomaj în timpul activității autorizate? |
| **Art. 16 - Situații în care nu se îndeplinesc condițiile de pensionare** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 36 | 37 | Ce se înțelege prin „nu îndeplinește condițiile de pensionare” în contextul asigurărilor pentru șomaj? |
| 36 | 37 | În ce situație pensia de invaliditate este considerată revizuibilă? |
| 36 | 37 | Ce situație face ca o persoană să nu fi solicitat pensionarea anticipată, deși îndeplinește condițiile legale? |
| **Art. 17 - Completarea stagiului minim de cotizare** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 38 | 38 | Ce prevede articolul 35 din lege privind completarea stagiului minim de cotizare? |
| 38 | 38 | Cine poate completa stagiul minim de cotizare înainte de întreruperea activității? |
| 38 | 38 | În ce condiții se poate completa stagiul minim de cotizare pentru persoanele care nu îl au îndeplinit? |
| **Art. 18 - Dovada situației angajatorilor pentru certificarea stagiilor de cotizare** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 39 | 39 | Ce obligație au angajatorii aflați în situații speciale privind depunerea la agențiile pentru ocuparea forței de muncă? |
| 39 | 39 | Ce informații trebuie să conțină declarația privind perioada în care nu s-au plătit contribuții la asigurările pentru șomaj? |
| 39 | 39 | Pentru ce perioade trebuie dovedită situația angajatorului pentru certificarea stagiilor de cotizare? |
| **Art. 19 - Certificarea stagiilor de cotizare** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 40 | 40 | Conform cărui model se întocmește certificatul de stagiu de cotizare? |
| 40 | 40 | Ce document oficial dovedește stagii de cotizare în sistemul asigurărilor pentru șomaj? |
| 40 | 40 | Unde se depune cererea pentru emiterea certificatului de stagiu de cotizare? |
| **Art. 20 - Definirea căutării active a unui loc de muncă** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 41 | 42 | Ce înseamnă „a căuta activ un loc de muncă” în contextul asigurărilor pentru șomaj? |
| 41 | 42 | Câte prezentări la angajatori sunt necesare lunar pentru a dovedi căutarea activă a unui loc de muncă? |
| 41 | 42 | Poate o persoană dovedi căutarea activă a locului de muncă prin prezentarea la agenția pentru ocuparea forței de muncă? |
| **Art. 21 - Comunicarea stabilirii dreptului la pensie de către casele teritoriale de pensii** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 43 | 43 | Ce obligație au casele teritoriale de pensii față de agențiile pentru ocuparea forței de muncă? |
| 43 | 43 | În ce termen trebuie comunicată stabilirea dreptului la pensie pentru un beneficiar de indemnizație de șomaj? |
| 43 | 43 | Ce informație trebuie menționată în comunicarea privind stabilirea pensiei? |
| **Art. 22 - Respingerea cererii privind acordarea indemnizației de șomaj** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 44 | 44 | Cine semnează dispoziția de respingere a cererii pentru acordarea indemnizației de șomaj? |
| 44 | 44 | Prin ce act se face respingerea cererii de acordare a indemnizației de șomaj? |
| 44 | 44 | Ce motive pot duce la respingerea cererii de acordare a indemnizației de șomaj? |
| **Art. 23 - Calculul indemnizației de șomaj pentru fracțiuni de lună** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 45 | 46 | Cum se calculează indemnizația de șomaj pentru o fracțiune de lună calendaristică? |
| 45 | 46 | Când se acordă indemnizația de șomaj integral? |
| 45 | 46 | Ce se întâmplă cu indemnizația de șomaj dacă persoana a fost șomer doar o parte din lună? |
| **Art. 24 - Încetarea plății indemnizației de șomaj pentru persoanele care dețin o autorizație de funcționare** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 47 | 48 | Când încetează plata indemnizației de șomaj pentru o persoană care deține o autorizație de funcționare? |
| 47 | 48 | Ce se întâmplă dacă un beneficiar de indemnizație începe o activitate după depunerea cererii de șomaj? |
| 47 | 48 | Se ia în calcul perioada de cotizare anterioară dacă o persoană încetează plata indemnizației pentru activitate independentă? |
| **Art. 25 - Definirea refuzului nejustificat al soluțiilor de încadrare** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 49 | 49 | Ce se înțelege prin „refuz nejustificat” în contextul asigurărilor pentru șomaj? |
| 49 | 49 | În ce condiții este considerat refuzul unei oferte de încadrare în muncă ca fiind justificat? |
| 49 | 49 | Cine oferă soluțiile de încadrare, calificare sau recalificare pentru beneficiarii de indemnizație? |
| **Art. 26 - Încetarea plății indemnizației pentru plecarea în străinătate** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 50 | 50 | În ce condiții se aplică încetarea plății indemnizației de șomaj pentru plecarea în străinătate? |
| 50 | 50 | Ce obligație are beneficiarul indemnizației de șomaj care pleacă în străinătate? |
| 50 | 50 | Este necesară comunicarea scrisă a plecării în străinătate pentru a se suspenda indemnizația de șomaj? |
| **Art. 27 - Suspendarea plății indemnizației în cazul motivelor neimputabile** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 51 | 53 | Ce motive sunt considerate neimputabile pentru neîndeplinirea obligației de a căuta activ un loc de muncă? |
| 51 | 53 | În ce termen trebuie prezentate actele justificative pentru suspendarea plății indemnizației de șomaj? |
| 51 | 53 | Cine revocă măsura de suspendare a indemnizației de șomaj în cazul motivelor neimputabile? |
| **Art. 28 - Stabilirea măsurilor privind suspendarea sau încetarea plății indemnizației** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 54 | 54 | Prin ce act se stabilește suspendarea, revocarea sau încetarea plății indemnizației de șomaj? |
| 54 | 54 | Cine are competența de a emite dispoziția privind măsurile asupra indemnizației de șomaj? |
| 54 | 54 | Ce tipuri de măsuri pot fi luate privind plata indemnizației de șomaj? |
| **Art. 29 - Executarea silite a indemnizației de șomaj** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 55 | 55 | În ce condiții poate fi făcută execuția silite asupra indemnizației de șomaj? |
| 55 | 55 | Pentru ce tipuri de datorii poate fi reținută indemnizația de șomaj prin executare silită? |
| 55 | 55 | Ce prevederi legale speciale permit executarea silite a indemnizației de șomaj? |
| **Art. 30 - Definirea disponibilizării în cazul modificărilor substanțiale ale personalului** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 57 | 57 | Câte persoane trebuie disponibilizate ca urmare a unei reorganizări pentru a constitui o modificare substanțială a personalului? |
| 57 | 57 | Ce procent din personal trebuie disponibilizat într-o unitate cu între 101 și 300 de salariați? |
| 57 | 57 | Care este pragul minim de disponibilizare pentru o companie cu peste 300 de angajați? |
| **Art. 31 - Acordarea serviciilor de preconcediere** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 58 | 59 | Cine poate beneficia de servicii de preconcediere în contextul asigurărilor pentru șomaj? |
| 58 | 59 | Conform cărui model se completează cererea pentru serviciile de preconcediere? |
| 58 | 59 | Pe ce bază pot fi acordate serviciile de preconcediere de către agențiile pentru ocuparea forței de muncă? |
| **Art. 32 - Încheierea contractelor cu furnizorii de servicii specializate** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 60 | 60 | Conform cărui model se încheie contractele cu furnizorii de servicii pentru stimularea ocupării forței de muncă? |
| 60 | 60 | Pentru ce măsuri se încheie contracte între agențiile pentru ocuparea forței de muncă și furnizorii de servicii? |
| 60 | 60 | Cine aprobă modelul contractului cu furnizorii de servicii specializate? |
| **Art. 33 - Preselectarea candidaților pentru ocuparea locurilor vacante** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 61 | 62 | Cine poate solicita preselectarea candidaților pentru ocuparea unui loc de muncă vacant? |
| 61 | 62> | Pe ce criterii se face preselectarea candidaților pentru ocuparea locurilor vacante? |
| 61 | 62 | Ce prevederi legale trebuie respectate în procesul de preselectare a candidaților? |
| **Art. 34 - Înscrierea în evidență pentru medierea în vederea ocupării unui loc de muncă** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 63 | 64 | Ce formular trebuie depus pentru înscrierea în evidență în vederea medierii pentru ocuparea unui loc de muncă? |
| 63 | 64 | La ce interval trebuie reînnoită cererea de înscriere în evidență dacă persoana nu a fost încadrată în muncă? |
| 63 | 64 | Cine beneficiază de servicii de mediere gratuită în afară de șomeri? |
| **Art. 35 - Programul de formare profesională pentru căutarea unui loc de muncă** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 65 | 66 | Ce tipuri de formare profesională pot fi inițiate pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă? |
| 65 | 66 | Cine poate solicita organizarea unui program de formare profesională? |
| 65 | 66 | Cum sunt corelate programele de formare profesională cu cerințele pieței muncii? |
| **Art. 36 - Admiterea la formarea profesională a persoanelor cu capacități reduse** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 67 | 68 | Ce condiții trebuie îndeplinite pentru admiterea la formarea profesională a persoanelor cu handicap? |
| 67 | 68 | Cine recomandă persoanele cu handicap pentru participarea la programele de formare profesională? |
| 67 | 68 | Ce nivel de pregătire generală este necesar pentru admiterea la formarea profesională? |
| **Art. 37 - Drepturile și obligațiile persoanelor în cursul formării profesionale** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 69 | 71 | Ce drepturi au persoanele care urmează un program de formare profesională finanțat din bugetul asigurărilor pentru șomaj? |
| 69 | 71 | Ce obligație are cursantul care refuză nejustificat încadrarea oferită după absolvirea formării? |
| 69 | 71 | În ce condiții persoana care urmează formare profesională poate ieși fără a restitui costurile? |
| **Art. 38 - Selectarea furnizorilor de servicii de formare profesională** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 72 | 73 | Prin ce procedură se selectează furnizorii de servicii de formare profesională? |
| 72 | 73 | Cât de des se organizează licitațiile publice pentru contractele de formare profesională? |
| 72 | 73 | Ce plan național stă la baza organizării licitațiilor pentru formarea profesională? |
| **Art. 39 - Avizul pentru organizarea cursurilor în ocupații neincluse în Clasificarea ocupațiilor** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 74 | 74 | Cine trebuie să solicite avizul pentru organizarea de cursuri în ocupații neincluse în Clasificarea ocupațiilor din România? |
| 74 | 74 | Ce entitate emite avizul pentru organizarea cursurilor în meserii neînregistrate? |
| 74 | 74 | În ce condiții este necesar avizul Ministerului Muncii și Solidarității Sociale pentru formarea profesională? |
| **Art. 40 - Documentele necesare pentru acordarea drepturilor prevăzute la art. 72** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 75 | 76 | Ce documente trebuie depuse pentru acordarea drepturilor prevăzute la articolul 72 din lege? |
| 75 | 76 | Conform cărui model se completează cererea pentru acordarea drepturilor prevăzute la art. 72? |
| 75 | 76 | Ce document emis de angajator dovedește încadrarea în muncă pentru acordarea drepturilor? |
| **Art. 41 - Depunerea lunară a dovezii încadrării în muncă** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 77 | 78 | Până la ce dată trebuie depusă lunar dovada încadrării în muncă pentru menținerea drepturilor? |
| 77 | 78 | Ce se întâmplă dacă beneficiarul nu depune dovada încadrării în muncă în termen? |
| 77 | 78 | Ce informații trebuie să conțină dovada emisă de angajator privind încadrarea în muncă? |
| **Art. 42 - Situațiile în care nu se beneficiază de drepturile prevăzute la art. 72** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 79 | 79 | În ce situație nu se beneficiază de drepturile prevăzute la articolul 72 din lege? |
| 79 | 79 | Care este excepția prevăzută pentru persoanele care își pierd calitatea de angajat în perioada de șomaj? |
| 79 | 79 | Ce prevede articolul 73 alin. (1) din lege privind pierderea calității de angajat? |
| **Art. 43 - Calculul drepturilor pentru fracțiuni de lună** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 80 | 80 | Cum se calculează drepturile pentru fracțiuni de lună prevăzute la articolul 72 din lege? |
| 80 | 80 | Ce regulă este aplicată pentru calculul drepturilor pentru fracțiuni de lună? |
| 80 | 80 | Care articol din norme reglementează calculul pentru fracțiuni de lună al indemnizației de șomaj? |
| **Art. 44 - Termenul de prescripție al drepturilor prevăzute la art. 72** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 81 | 81 | În ce termen se prescriu drepturile prevăzute la articolul 72 din lege? |
| 81 | 81 | Care este termenul general de prescripție aplicabil drepturilor din asigurările pentru șomaj? |
| 81 | 81 | Se aplică termenul legal general de prescripție pentru toate drepturile din sistemul asigurărilor pentru șomaj? |
| **Art. 45 - Documentele necesare pentru acordarea drepturilor prevăzute la art. 74 și 75** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 82 | 85 | Ce documente sunt necesare pentru acordarea drepturilor prevăzute la articolul 74 și 75 din lege? |
| 82 | 85 | Ce angajament trebuie semnat pentru a beneficia de drepturile prevăzute la articolul 74 sau 75? |
| 82 | 85 | Pe ce durată trebuie încheiat contractul individual de muncă pentru a beneficia de drepturile prevăzute la art. 74 și 75? |
| **Art. 46 - Definirea schimbării de domiciliu între unitățile administrativ-teritoriale** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 86 | 86 | Când nu se consideră schimbare de domiciliu în contextul acordării drepturilor pentru relocare? |
| 86 | 86 | Ce unități administrativ-teritoriale sunt considerate ca având același domiciliu pentru relocare? |
| 86 | 86 | Se aplică drepturile pentru relocare în cazul schimbării locului de muncă între sectoarele municipiului București? |
| **Art. 47 - Încetarea raporturilor de muncă din inițiativa sau din motive imputabile angajatului** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 87 | 88 | Ce situații de desfacere a contractului individual de muncă sunt considerate din inițiativa angajatului? |
| 87 | 88 | Ce prevedere din Legea nr. 188/1999 reglementează demisia funcționarului public? |
| 87 | 88 | Ce motive din Codul muncii sunt considerate imputabile angajatului în cazul desfacerii contractului? |
| **Art. 48 - Participarea persoanelor neocupate în programe de lucrări de interes local** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 89 | 89 | Cine poate fi cuprins în programele de ocupare temporară a forței de muncă pentru lucrări de interes local? |
| 89 | 89 | Este necesar ca persoana să beneficieze de indemnizație de șomaj pentru a participa la programele de interes local? |
| 89 | 89 | Ce tipuri de activități sunt incluse în programele de ocupare temporară a forței de muncă? |
| **Art. 49 - Încheierea convențiilor pentru prestări de servicii publice sau sociale** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 90 | 91 | Ce tipuri de servicii pot fi organizate prin convenții în cadrul programelor de ocupare temporară? |
| 90 | 91 | Ce entități pot organiza serviciile de interes local în cadrul convențiilor cu agențiile pentru ocuparea forței de muncă? |
| 90 | 91 | Prin ce act se încheie convențiile între agențiile pentru ocuparea forței de muncă și angajatori? |
| **Art. 50 - Asigurarea forței de muncă din rândul șomerilor** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 92 | 93 | Cine asigură forța de muncă necesară pentru programele de interes local? |
| 92 | 93 | Ce tip de contract trebuie încheiat de angajatori cu persoanele din rândul șomerilor? |
| 92 | 93 | Ce categorii de persoane pot fi încadrate în muncă prin programele de ocupare temporară? |
| **Art. 51 - Documentația pentru finanțarea cheltuielilor cu forța de muncă** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 94 | 96 | Ce documente trebuie depuse lunar de angajatori pentru finanțarea cheltuielilor cu forța de muncă? |
| 94 | 96 | Până la ce dată trebuie depusă documentația pentru finanțarea cheltuielilor cu forța de muncă? |
| 94 | 96 | Cum se acordă subvenția în funcție de timpul efectiv lucrat de persoana încadrată? |
| **Art. 52 - Încheierea convențiilor pentru încadrarea absolvenților** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 97 | 98 | Ce tip de convenție se încheie între angajatori și agențiile pentru ocuparea forței de muncă pentru încadrarea absolvenților? |
| 97 | 98 | Pentru ce perioadă se încheie convenția pentru încadrarea absolvenților? |
| 97 | 98 | Ce model de convenție este utilizat pentru încadrarea absolvenților în muncă? |
| **Art. 53 - Definirea posturilor vacante pentru încadrarea absolvenților** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 99 | 100 | Ce posturi sunt considerate vacante pentru încadrarea absolvenților? |
| 99 | 100 | Ce situație face ca un post să nu fie considerat vacant în procesul de încadrare a absolvenților? |
| 99 | 100 | Cât timp trebuie să fi trecut de la încetarea raportului de muncă pentru ca un post să fie considerat vacant? |
| **Art. 54 - Măsurile de stimulare pentru încadrarea absolvenților** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 101 | 102 | Pe ce durată se acordă măsurile de stimulare pentru încadrarea absolvenților? |
| 101 | 102 | Cum se acordă suma lunară pentru stimularea încadrării absolvenților? |
| 101 | 102 | Ce document se depune lunar pentru stabilirea sumei lunare a măsurii de stimulare? |
| **Art. 55 - Aplicarea prevederilor privind încetarea raporturilor din motive imputabile** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 103 | 103 | La ce situație se aplică prevederile articolului 47 din norme în contextul încadrării absolvenților? |
| 103 | 103 | Ce se întâmplă dacă un absolvent părăsește locul de muncă din inițiativa sa în prima perioadă? |
| 103 | 103 | Cine stabilește dacă încetarea raportului de muncă este din motive imputabile angajatului? |
| **Art. 56 - Dovada handicapului pentru beneficierea de facilități** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 104 | 104 | Ce document dovedește handicapul unei persoane pentru a beneficia de măsuri de stimulare a ocupării? |
| 104 | 104 | Cine eliberează certificatul de handicap pentru persoanele care solicită facilități în ocuparea forței de muncă? |
| 104 | 104 | Pentru ce categorii de persoane este necesar certificatul de handicap în aplicarea Legii nr. 76/2002? |
| **Art. 57 - Definirea formelor de pregătire profesională organizate de angajator** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 105 | 106 | Ce se înțelege prin forma de pregătire profesională organizată de către angajator? |
| 105 | 106 | Ce furnizori de servicii pot fi contractați de angajator pentru pregătirea profesională a absolvenților? |
| 105 | 106 | Ce prevede articolul 63 din lege privind formele de pregătire profesională? |
| **Art. 58 - Documentele pentru solicitarea suportării cheltuielilor cu pregătirea profesională** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 107 | 108 | Ce documente trebuie depuse pentru a obține suportarea cheltuielilor cu pregătirea profesională a absolvenților? |
| 107 | 108 | Ce informații trebuie să conțină devizul cheltuielilor pe cursant pentru pregătirea profesională? |
| 107 | 108 | Care este rolul tabelului nominal prezentat în anexa nr. 18? |
| **Art. 59 - Convenția pentru acordarea facilităților pentru anumite categorii de șomeri** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 109 | 110 | Ce categorii de șomeri pot beneficia de facilități în cadrul convențiilor cu angajatori? |
| 109 | 110 | Ce documente trebuie depuse pentru acordarea facilităților pentru șomerii peste 45 de ani? |
| 109 | 110 | Cine nu beneficiază de facilități dacă a avut un raport de muncă anterior cu angajatorul? |
| **Art. 60 - Verificarea sumelor cuvenite conform art. 85** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 111 | 112 | Ce documente trebuie depuse lunar pentru verificarea sumelor cuvenite conform articolului 85 din lege? |
| 111 | 112 | Până la ce dată trebuie depus tabelul nominal pentru verificarea sumelor cuvenite angajatorilor? |
| 111 | 112 | Ce cazuri de încetare a raportului de muncă sunt prevăzute la articolul 47 din norme? |
| **Art. 61 - Deductibilitatea sumelor acordate din contribuția la asigurările pentru șomaj** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 113 | 114 | Cum se deduc sumele cuvenite angajatorilor din contribuția datorată la bugetul asigurărilor pentru șomaj? |
| 113 | 114 | Ce se întâmplă dacă suma cuvenită este mai mare decât contribuția datorată? |
| 113 | 114 | Cine este responsabil de recuperarea diferenței dintre suma cuvenită și contribuția datorată? |
| **Art. 62 - Calculul reducerii contribuției datorate bugetului asigurărilor pentru șomaj** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 115 | 124 | Cum se calculează numărul mediu lunar de salariați pentru stabilirea reducerii contribuției? |
| 115 | 124 | Ce pondere a șomerilor încadrați determină cuantumul reducerii procentuale a contribuției? |
| 115 | 124 | Cine răspunde de corectitudinea datelor comunicate pentru calculul reducerii contribuției? |
| **Art. 63 - Asimilarea ajutorului de șomaj cu indemnizația de șomaj** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 125 | 126 | Pentru ce categorii de persoane se asimilează ajutorul de șomaj cu indemnizația de șomaj? |
| 125 | 126 | Ce măsuri de stimulare a ocupării sunt aplicabile persoanelor prevăzute la articolul 120 din lege? |
| 125 | 126 | Ce prevede secțiunea a 2-a a capitolului V din lege privind ajutoarele de integrare profesională? |
| **Art. 64 - Procedura de primire și soluționare a cererilor de loc de muncă sau de indemnizație** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 127 | 127 | Cine stabilește procedura pentru primirea și soluționarea cererilor de loc de muncă sau de indemnizație de șomaj? |
| 127 | 127 | Unde se publică ordinul privind procedura de primire a cererilor pentru indemnizația de șomaj? |
| 127 | 127 | Ce prevede articolul 64 din norme privind gestionarea cererilor în domeniul asigurărilor pentru șomaj? |
| **Art. 65 - Anexele normelor metodologice** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 128 | 129 | Ce anexe fac parte integrantă din normele metodologice de aplicare a Legii nr. 76/2002? |
| 128 | 129 | Câte anexe sunt prevăzute în normele metodologice privind asigurările pentru șomaj? |
| 128 | 129 | Ce tipuri de documente sunt cuprinse în anexele normelor metodologice? |
ALL_CHAPTERS_COVERED: true
Metadata:
{
"questions_generated": 195,
"chapters_count": 66,
"all_chapters_covered": true,
"token_usage": {
"promptTokens": 36725,
"cachedTokens": 1280,
"completionTokens": 11259,
"totalTokens": 47984,
"reasoningTokens": 0,
"thoughtsTokens": 0,
"cacheWriteTokens": 0
},
"batch_mode": true
}