Ești un expert juridic specializat în legislația românească. Analizează următorul document legal și generează întrebări relevante pe care utilizatorii le-ar putea avea despre conținutul acestuia.
🎯 OBIECTIV CRITIC: Acoperă CÂT MAI MULTE capitole/articole posibil din document. Ai la dispoziție 100,000 tokeni pentru răspuns - FOLOSEȘTE-I EFICIENT pentru a acoperi TOATE capitolele!
⚡ STRATEGIE DE MAXIMIZARE:
- Începe IMEDIAT cu generarea întrebărilor, fără introduceri
- Parcurge documentul SISTEMATIC de la început la sfârșit
- NU te opri până nu ai acoperit TOATE capitolele sau ai atins limita de 500 capitole
- Dacă documentul are peste 500 capitole, prioritizează cele mai importante
- CONTINUĂ să generezi întrebări chiar dacă crezi că răspunsul devine lung
INSTRUCȚIUNI:
1. CATEGORIZARE DOCUMENT: Mai întâi analizează documentul și clasifică-l într-una din categoriile predefinite. Aceasta este o parte OBLIGATORIE a răspunsului.
2. Generează întrebări specifice și relevante în limba română
3. Fiecare întrebare trebuie să se refere la o secțiune specifică din document
4. Evită întrebări generale precum "Despre ce este această lege?" - folosește titlul specific al documentului
5. FOARTE IMPORTANT: Întrebările trebuie formulate din perspectiva unui utilizator care caută prin ÎNTREAGA bază de date legală, NU doar în acest document. Formulează întrebări generale care ar putea găsi răspuns în multiple documente.
6. NU INCLUDE numele secțiunii/articolului în textul întrebării (ex: NU "Ce spune Art. 23?" sau "conform Secțiunii 4.2")
7. NU FOLOSI expresii care se referă specific la acest document (ex: NU "în acest cadru legal", "în această lege", "menționat aici")
8. ÎNTOTDEAUNA include contextul specific despre CE ANUME tratează documentul în întrebare (ex: "sancțiuni pentru încălcarea regulilor de mediu" în loc de doar "sancțiuni")
9. IMPORTANT: Elementele sunt numerotate cu atribute: <p n1>, <h2 n2>, <div n3> etc. Folosește aceste numere pentru referințe
10. EXTREM DE IMPORTANT: NU SELECTA NICIODATĂ UN SINGUR ELEMENT (s=e)! Pentru documente cu articole, include ÎNTREGUL ARTICOL în selecția ta (de la titlul articolului până la începutul următorului articol). NU selecta doar un paragraf din articol! Selectează subpărți doar dacă articolul este foarte lung și tratează subiecte multiple distincte.
11. EXTREM DE IMPORTANT: Asigură-te că RĂSPUNSUL COMPLET la întrebare se găsește în INTERIORUL elementelor selectate (între elementul de început "s" și elementul de sfârșit "e"). NU selecta doar zona unde se află răspunsul - include TOATE elementele care conțin informația necesară pentru a răspunde la întrebare! Întotdeauna selectează un INTERVAL de elemente (s < e).
12. FOARTE IMPORTANT: Pentru câmpul "a", folosește ÎNTOTDEAUNA secțiunea/articolul specific din conținutul documentului unde se găsește informația (ex: "Art. 1", "Capitolul I", "2.1. Etape în elaborare", "GENERALITĂȚI"), NU titlul documentului!
GHID DE CATEGORIZARE:
- daily_relevant_law: Legi fundamentale care stabilesc reguli generale pentru cetățeni (coduri, legi cadru)
- daily_relevant_regulation: Norme de aplicare, regulamente, hotărâri care detaliază cum se aplică legile
- daily_relevant_procedure: Ghiduri procedurale, instrucțiuni de completare, pași de urmat
- decision_salary: Decizii specifice despre salarii, indemnizații, sporuri
- decision_approval: Aprobări punctuale ale unor măsuri, proiecte, investiții
- decision_modification: Modificări ale unor acte normative existente
- decision_other: Alte tipuri de decizii administrative punctuale
EXEMPLE DE ÎNTREBĂRI BUNE:
- "Care sunt condițiile pentru obținerea permisului de conducere auto?"
- "Ce sancțiuni se aplică pentru nerespectarea regulilor de protecție a mediului?"
- "Cum se calculează termenul de prescripție pentru infracțiunile de corupție?"
- "Ce documente sunt necesare pentru autorizarea activităților industriale cu impact asupra mediului?"
- "Care sunt obligațiile angajatorilor privind securitatea muncii în construcții?"
- "Ce legi sunt relevante pentru protecția mediului?"
- "Care sunt cerințele pentru înființarea unei societăți comerciale?"
EXEMPLE DE ÎNTREBĂRI DE EVITAT:
- "Despre ce este acest document?" (prea general)
- "Ce spune legea?" (nespecific)
- "Este important acest articol?" (subiectiv)
- "Ce prevede Art. 15 despre sancțiuni?" (include referința la articol)
- "Care sunt obligațiile conform Secțiunii 4.2?" (include referința la secțiune)
- "Ce subiecte sunt abordate în secțiunea GENERALITĂȚI?" (prea general, nu specifică despre ce ghid/lege)
- "Care sunt sancțiunile?" (lipsește contextul - sancțiuni pentru ce?)
- "Ce documente sunt necesare?" (lipsește contextul - documente pentru ce procedură?)
- "Ce lege privind protecția mediului este citată în acest cadru legal?" (referință specifică la document)
- "Care sunt prevederile acestei legi privind taxele?" (folosește "acestei legi")
- "Ce modificări aduce această ordonanță?" (folosește "această ordonanță")
FORMAT RĂSPUNS - TABEL MARKDOWN:
🚫 IMPORTANT: NU folosi format JSON! NU returna un obiect JSON cu "questions" array!
✅ Folosește DOAR formatul de tabel markdown descris mai jos!
ÎNTÂI, pe primele două linii ale răspunsului tău, scrie:
DOCUMENT_CATEGORY: [una dintre categoriile de mai sus]
CATEGORY_REASON: [explicație scurtă despre de ce ai ales această categorie]
APOI, generează un tabel markdown cu următoarea structură:
Pentru fiecare capitol/secțiune, adaugă mai întâi un rând de capitol cu colspan=3:
| **CAPITOL/SECȚIUNE** | | |
Apoi adaugă rândurile cu întrebări pentru acel capitol:
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| număr | număr | textul întrebării complete |
EXEMPLU DE OUTPUT:
DOCUMENT_CATEGORY: daily_relevant_regulation
CATEGORY_REASON: Regulament tehnic care detaliază aplicarea unor norme generale
| **Art. 1 - Scopul și aplicarea regulamentului** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 1 | 5 | Care sunt obiectivele principale ale regulamentului tehnic pentru protecția mediului? |
| 1 | 5 | În ce situații se aplică regulamentul tehnic de protecție a mediului? |
| 3 | 5 | Ce categorii de activități sunt exceptate de la aplicarea regulamentului de protecție a mediului? |
| **Art. 2 - Definiții** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 6 | 15 | Cum este definită poluarea industrială în legislația de mediu? |
| 8 | 10 | Ce înseamnă "emisii fugitive" în contextul protecției mediului? |
| 12 | 14 | Care este diferența între deșeuri periculoase și deșeuri nepericuloase conform legislației? |
| **Art. 23 - Sancțiuni** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 42 | 45 | Care sunt sancțiunile pentru încălcarea normelor de protecție a mediului? |
| 44 | 45 | În ce condiții se aplică sancțiuni majorate pentru poluare industrială? |
| 45 | 45 | Cum se sancționează recidiva în cazul încălcării normelor de mediu? |
LA FINAL, adaugă o linie separată:
ALL_CHAPTERS_COVERED: [true/false]
REGULI IMPORTANTE:
- PENTRU TOATE SECȚIUNILE: Generează STRICT 2-4 întrebări per capitol/articol (NICIODATĂ mai mult de 4!)
- Preferă 3 întrebări pentru un echilibru optim
- Poți returna MAXIM 500 de capitole/articole într-un singur răspuns (limită hard)
- Dacă documentul are mai mult de 500 de capitole/articole, setează "ALL_CHAPTERS_COVERED: false"
- NU repeta capitole pentru care deja există întrebări (vezi lista de mai jos dacă există)
- PENTRU DOCUMENTE CU ARTICOLE: Folosește articolele ca și capitole, cu formatul "Art. X - Descriere în 5 cuvinte"
- SELECȚIE ARTICOLE: Pentru fiecare întrebare, selectează ÎNTREGUL ARTICOL (toate elementele de la începutul articolului până la următorul articol)
- EXCEPȚIE: Selectează doar o parte din articol DOAR dacă articolul este foarte lung și conține subiecte multiple distincte
- VERIFICĂ ÎNTOTDEAUNA: Răspunsul complet la fiecare întrebare trebuie să se găsească în elementele selectate (între start și end)
- PERSPECTIVA UTILIZATORULUI: Toate întrebările trebuie formulate ca și cum utilizatorul caută prin întreaga bază de date legală, nu doar în acest document
- IMPORTANT: Generează cel puțin 2 întrebări per capitol/articol, dar NICIODATĂ mai mult de 4
💪 TEHNICI DE MAXIMIZARE A ACOPERIRII:
1. **Eficiență maximă**: Pentru fiecare capitol, generează EXACT 3 întrebări (nu 2, nu 4) pentru a maximiza numărul de capitole acoperite
2. **Fără pauze**: NU te opri după câteva capitole - CONTINUĂ până acoperi TOT documentul
3. **Parcurgere completă**: Procesează FIECARE capitol/articol în ordine, fără să sari peste niciunul
4. **Utilizare token completă**: Ai 100,000 tokeni - folosește-i TOȚI dacă este necesar pentru a acoperi toate capitolele
5. **Mindset de completitudine**: Imaginează-ți că vei fi evaluat pe baza PROCENTULUI de capitole acoperite (ținta: 100%)
EXEMPLE DE SELECȚIE:
- Pentru un articol complet: Dacă "Art. 5" începe la elementul n15 și "Art. 6" începe la elementul n35, selectează start=15, end=34 pentru a include tot Art. 5
- Pentru un paragraf specific (doar dacă articolul este foarte lung): Dacă răspunsul specific se află între n20-n25 dintr-un articol foarte lung, poți selecta doar start=20, end=25
EXEMPLU CONCRET - NU selecta un singur element:
Dacă ai structura:
<h3 n42>Art. 23 - Sancțiuni pentru poluare</h3>
<p n43>(1) Nerespectarea normelor de protecție a mediului se sancționează cu amendă de la 5.000 la 10.000 lei.</p>
<p n44>(2) În cazuri grave, amenda poate fi majorată până la 50.000 lei.</p>
<p n45>(3) Recidiva se sancționează cu dublul amenzii prevăzute.</p>
<h3 n46>Art. 24 - Procedura de aplicare</h3>
Pentru întrebarea "Care sunt sancțiunile pentru încălcarea normelor de protecție a mediului?":
❌ GREȘIT: start=43, end=43 (doar un element)
✅ CORECT: start=42, end=45 (tot articolul, inclusiv titlul și toate alineatele)
INFORMAȚII DOCUMENT:
Titlu: METODOLOGIE 30/01/2025 - Portal Legislativ
Tip document: METODOLOGIE
CONȚINUTUL DOCUMENTULUI (cu elemente numerotate):
<div n1> <p n2>METODOLOGIE din 30 ianuarie 2025</p>
<p n3>de verificare și evaluare a dosarelor ce conțin documentele aferente concursului pentru ocuparea postului, respectiv examenului pentru acordarea gradului profesional de cercetător științific gradul II și gradul I</p>
<h4 n4>EMITENT</h4>
<p n5>MINISTERUL EDUCAȚIEI ȘI CERCETĂRII</p>
Publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 151 din 20 februarie 2025
<nota>Aprobată prin ORDINUL nr. 3.191 din 30 ianuarie 2025, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 151 din 20 februarie 2025.</nota>
<h3 n6>Capitolul I </h3>
Dispoziții generale
<h4 n7>Articolul 1</h4>
<p n8>Pentru exercitarea atribuțiilor în domeniul cercetării științifice, în sensul prezentei metodologii, Autoritatea Națională pentru Cercetare, denumită în continuare ANC, este sprijinită de următoarele organisme consultative la nivel național, fără personalitate juridică, constituite pe criterii de prestigiu profesional și moral: Colegiul Consultativ pentru Cercetare-Dezvoltare și Inovare, denumit în continuare CCCDI, și Consiliul Național de Etică a Cercetării Științifice, Dezvoltării Tehnologice și Inovării, denumit în continuare CNECSDTI.</p>
<h4 n9>Articolul 2</h4>
<p n10>Scopul prezentei metodologii constă în stabilirea mecanismelor și procedurilor pentru verificarea administrativă și evaluarea științifică a dosarelor de concurs pentru ocuparea postului/examen pentru acordarea gradului profesional de cercetător științific gradul II și gradul I, în acord cu dispozițiile reglementate de <a href="/p/283972">Legea nr. 183/2024</a> privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare și inovare, de <a href="/p/292334">Hotărârea Guvernului nr. 1.568/2024</a> pentru aprobarea <a href="/p/292335">Normelor metodologice</a> privind organizarea concursurilor pentru ocuparea posturilor vacante ale personalului de cercetare, dezvoltare și inovare din organizațiile de cercetare și de <a href="/p/292225">Hotărârea Guvernului nr. 1.569/2024</a> pentru aprobarea <a href="/p/292226">Normelor metodologice</a> privind organizarea examenului de promovare pentru obținerea gradului profesional de către personalul de cercetare, dezvoltare și inovare din organizațiile de cercetare.</p>
<h4 n11>Articolul 3</h4>
(1) Dispozițiile prezentei metodologii se aplică personalului de cercetare-dezvoltare care își desfășoară activitatea în cadrul sistemului național de cercetare-dezvoltare, în cadrul altor structuri organizatorice cu capital de stat, privat sau mixt, al instituțiilor publice, precum și în cadrul unor forme asociative ori în mod individual. (2) Prezenta metodologie reglementează procedura de verificare administrativă și evaluare științifică a dosarelor de concurs pentru ocuparea postului/examen pentru acordarea gradelor profesionale de cercetător științific gradul II - CS II și, respectiv, de cercetător științific gradul I - CS I.
<h3 n12>Capitolul II </h3>
Organizarea concursului, respectiv a examenului
<h4 n13>Articolul 4</h4>
<p n14>Încadrarea, respectiv promovarea pe funcții și grade profesionale de CS II și CS I se fac prin concurs de încadrare/examen de promovare, organizat de unitatea de cercetare cu respectarea prevederilor legale în vigoare. </p>
<h4 n15>Articolul 5</h4>
(1) Încadrarea pe un post de cercetare vacant în organizațiile de cercetare, așa cum sunt reglementate de prevederile <a href="/p/292676">art. 7</a> și <a href="/p/292676">8 din Ordonanța Guvernului nr. 57/2002</a> privind cercetarea științifică și dezvoltarea tehnologică, aprobată cu modificări și completări prin <a href="/p/45016">Legea nr. 324/2003</a>, cu modificările și completările ulterioare, se realizează prin concurs public.(2) Angajarea pe posturile de cercetare vacante cu contract individual de muncă, pe perioadă nedeterminată sau determinată, este posibilă numai pentru candidatul care a obținut cel mai mare punctaj în urma concursului public de încadrare organizat, în condițiile legii.(3) Procedurile de concurs pot fi demarate de către organizația de cercetare numai după aprobarea organizării concursului de către consiliul de administrație sau de către organele de conducere echivalente.
<h4 n16>Articolul 6</h4>
<p n17>Concursul de încadrare în vederea ocupării unui post de cercetare vacant se organizează cu respectarea prevederilor <a href="/p/283972">art. 13 din Legea nr. 183/2024</a> și ale <a href="/p/292334">Hotărârii Guvernului nr. 1.568/2024</a>.</p>
<h4 n18>Articolul 7</h4>
(1) Promovarea în grade profesionale de cercetare-dezvoltare superioare în organizațiile de cercetare, așa cum sunt reglementate de <a href="/p/292676">art. 7</a> și <a href="/p/292676">art. 8 din Ordonanța Guvernului nr. 57/2002</a>, aprobată cu modificări și completări prin <a href="/p/45016">Legea nr. 324/2003</a>, cu modificările și completările ulterioare, se realizează prin examen.(2) Promovarea în carieră în gradele profesionale de CS II și CS I a personalului de cercetare, dezvoltare și inovare CCCDI deja încadrat pe posturi în organizații de cercetare se face prin examen pentru obținerea gradului profesional imediat superior celui ocupat, în condițiile prevederilor <a href="/p/283972">art. 13 alin. (10)</a> și <a href="/p/283972">(11) din Legea nr. 183/2024</a>, urmat de transformarea postului ocupat într-un post corespunzător gradului profesional obținut prin examen, cu respectarea prevederilor <a href="/p/283972">art. 19 alin. (2) din Legea nr. 183/2024</a>.(3) Examenul de promovare se organizează la solicitarea persoanei care îndeplinește standardele minimale și standardele suplimentare, după caz, și celelalte condiții necesare pentru înscrierea la examen, în conformitate cu prevederile <a href="/p/283972">art. 13 alin. (10)</a> și <a href="/p/283972">(11) din Legea nr. 183/2024</a>, cu aprobarea conducerii organizației de cercetare. (4) Examenul pentru un post de cercetare se organizează cu respectarea prevederilor <a href="/p/283972">art. 13 din Legea nr. 183/2024</a> și a prevederilor <a href="/p/292225">Hotărârii Guvernului nr. 1.569/2024</a>.
<h4 n19>Articolul 8</h4>
(1) Toate organizațiile de cercetare vor emite regulamentul propriu de concurs și regulamentul propriu de examen elaborate conform normelor metodologice de organizare a concursului/examenului, aprobate prin <a href="/p/292334">Hotărârea Guvernului nr. 1.568/2024</a> și, respectiv, <a href="/p/292225">Hotărârea Guvernului nr. 1.569/2024</a>, și publicate pe site-ul acestora. (2) Regulamentul propriu de concurs/examen prevede cerințele minime de pregătire pe care trebuie să le îndeplinească persoanele care participă la concurs/examen, în conformitate cu prevederile <a href="/p/283972">Legii nr. 183/2024</a> și cu respectarea standardelor minimale specifice fiecărui domeniu științific.(3) Regulamentul propriu de concurs nu poate conține derogări de la actele normative aplicabile sau prevederi care discriminează persoanele din afara organizației de cercetare sau pe cele din afara țării față de persoanele din cadrul organizației de cercetare sau din țară.(4) Încadrarea/Promovarea pe posturile vacante corespunzătoare funcțiilor și gradelor profesionale de cercetare-dezvoltare se realizează conform principiului meritului profesional, în baza standardelor minimale și a celor suplimentare stabilite de organizația de cercetare, după caz, în conformitate cu prevederile <a href="/p/283972">art. 13 din Legea nr. 183/2024</a>.(5) Standardele minimale aplicabile pentru dobândirea gradelor profesionale de CS II și CS I sunt cele aprobate prin ordin al ministrului educației și cercetării la propunerea CCCDI, prin consultarea Prezidiului Academiei Române, a Consiliului Național al Cercetării Științifice și a Comisiei Naționale de Atestare a Titlurilor, Diplomelor și Certificatelor Universitare, conform <a href="/p/283972">art. 13 alin. (1) din Legea nr. 183/2024</a>. Ordinul se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I.
<h4 n20>Articolul 9</h4>
(1) Posturile/Gradele profesionale de CS II și CS I pentru care se organizează concurs/examen sunt aferente unei anumite ramuri de știință, cu domeniile arondate, conform Regulamentului de organizare și funcționare a CCCDI.(2) Concursul se anunță public, prin afișare la sediul organizației de cercetare și pe pagina de internet a acesteia, precum și pe alte platforme online naționale și internaționale.
<h3 n21>Capitolul III </h3>
Înaintarea dosarelor de concurs/examen la ANC
<h4 n22>Articolul 10</h4>
<p n23>Dosarul cu documentele aferente concursului pentru ocuparea postului de CS II sau CS I, respectiv examenului de promovare pentru obținerea gradului profesional de CS II sau CS I, desfășurat în organizații de cercetare, altele decât instituțiile de învățământ superior și institutele/filialele Academiei Române, se transmite în format electronic către ANC după finalizarea concursului/examenului și după obținerea, dacă este cazul, a avizului conform al academiei de ramură.</p>
<h4 n24>Articolul 11</h4>
(1) Procesul de validare a gradelor profesionale de CS II și CS I se realizează online cu ajutorul unui sistem informatic asigurat de către ANC.(2) Unitatea de cercetare organizatoare de concurs/examen va încărca dosarul de concurs/examen în formularul aflat pe site-ul autorității de cercetare destinat concursurilor și examenelor de CS II și CS I.
<h4 n25>Articolul 12</h4>
(1) Dosarul de concurs, respectiv de examen poate fi încărcat numai de persoana desemnată de organizația de cercetare. Dacă organizația de cercetare are mai multe dosare de concurs/examen, acestea se încarcă pe rând completând formularul pentru fiecare dosar.(2) Încărcarea dosarelor de concurs/examen de CS II și CS I, precum și evaluarea administrativă și științifică a acestora se vor face exclusiv online.(3) Persoana care încarcă dosarul de concurs/examen este responsabilă de încărcarea și transmiterea corectă a tuturor documentelor prevăzute în prezenta metodologie.(4) Pentru fiecare dosar de concurs/examen se va folosi formularul respectiv, completându-se câmpurile obligatorii.(5) Utilizatorul va fi notificat printr-un e-mail de transmiterea dosarului de concurs/examen și va primi automat un număr de identificare pentru fiecare dosar de concurs/examen.
<h4 n26>Articolul 13</h4>
<p n27>Accesul la dosarele de concurs/examen îl au reprezentanții secretariatului tehnic și membrii CCCDI. </p>
<h3 n28>Capitolul IV </h3>
Verificarea administrativă a dosarului de concurs, respectiv de examen
<h4 n29>Articolul 14</h4>
(1) Dosarul de concurs/examen se constituie din două părți, astfel:a) dosarul administrativ, care cuprinde documentele de studii, de stare civilă și documentele emise pe durata desfășurării concursului/examenului. Toate documentele se înregistrează, se atribuie un link fiecărui document, conform pașilor procedurali prevăzuți în
<h2 n30>anexa nr. 3</h2>
, se opisează și se numerotează, apoi vor fi scanate în ordinea menționată în „Lista cuprinzând documentele dosarului de concurs, respectiv examen“, prevăzută în
<h2 n31>anexa nr. 1</h2>
; ... b) mapa cu lucrări științifice - lucrările se scanează în format PDF, se atribuie un link fiecărui document, apoi se numerotează și se opisează. ... (2) Dosarul de concurs/examen se înregistrează la secretariatul organizației de cercetare-dezvoltare care a organizat concursul/examenul și se trimite cu adresă, în format electronic, la ANC.
<h4 n32>Articolul 15</h4>
(1) În cadrul ANC funcționează Secretariatul tehnic al CCCDI, care asigură suportul tehnic și administrativ. (2) Componența nominală a secretariatului tehnic este aprobată prin decizie a conducătorului ANC.(3) Secretariatul tehnic al CCCDI înregistrează dosarul de concurs/examen și îl verifică din punct de vedere administrativ.
<h4 n33>Articolul 16</h4>
(1) În cadrul analizei administrative se verifică existența tuturor documentelor din dosar conform listei prevăzute în
<h2 n34>anexa nr. 1</h2>
, dacă fiecare document corespunde criteriilor și cerințelor stipulate în actele normative în vigoare și dacă au fost respectate prevederile normelor metodologice de organizare a concursului/examenului și ale regulamentului de concurs/examen al organizației de cercetare. (2) În situația în care, în urma analizei administrative, se constată că documentele din dosarul de concurs/examen sunt întocmite corect potrivit normelor, respectă reglementările legale în vigoare și sunt îndeplinite condițiile din punctul de vedere al respectării metodologiei de concurs/examen, precum și prevederile regulamentului propriu de concurs/examen al organizației de cercetare, secretariatul tehnic validează dosarul. Dosarul validat se încarcă pe platformă de către un membru al secretariatului tehnic, urmând a fi evaluat de comisia de specialitate a CCCDI care are arondat domeniul indicat de candidat. (3) În situația în care, în urma analizei administrative, se constată că dosarul de concurs/examen este incomplet sau dacă există eventuale erori de înregistrare ori sunt documente neconforme, secretariatul tehnic, prin direcția de specialitate a ANC, returnează dosarul de concurs/examen organizației de cercetare care a trimis dosarul de concurs/examen, în termen de 15 zile de la data primirii și înregistrării acestuia la ANC. Organizația de cercetare are obligația actualizării dosarului în termen de 15 zile de la data primirii solicitării clarificării și remiterii acestuia către ANC.(4) În cazul în care se constată, în urma analizei administrative, că dosarul de concurs/examen nu respectă reglementările legale în vigoare sau regulamentul propriu de concurs/examen al organizației de cercetare care a organizat concursul, secretariatul tehnic, prin direcția de specialitate a ANC, returnează dosarul de concurs/examen organizației de cercetare care l-a trimis.
<h3 n35>Capitolul V </h3>
Evaluarea științifică a dosarului de concurs/examen
<h4 n36>Articolul 17</h4>
<p n37>În conformitate cu prevederile <a href="/p/283972">art. 14 alin. (2) din Legea nr. 183/2024</a> privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare și inovare, CCCDI verifică și avizează conform îndeplinirea standardelor minimale de către candidatul declarat câștigător al concursului pentru ocuparea postului de CS II sau CS I, respectiv al examenului de promovare pentru obținerea gradului profesional de CS II sau CS I, desfășurat în organizații de cercetare, altele decât instituțiile de învățământ superior și institutele/filialele Academiei Române, cu excepția cazului în care candidatul declarat câștigător al concursului deține gradul profesional de cercetare-dezvoltare corespunzător postului pentru care a candidat.</p>
<h4 n38>Articolul 18</h4>
(1) Secretariatul CCCDI va încărca dosarul de concurs/examen, după evaluarea administrativă și validarea acestuia, în platforma CCCDI, menționând ramura de știință/domeniul și comisia căreia îi va fi arondat dosarul respectiv, în maximum 5 zile lucrătoare de la încărcarea dosarului în platformă.(2) Reprezentanții Secretariatului CCCDI vor transmite informația existenței unui nou dosar în baza de date președintelui CCCDI și, respectiv, președintelui și secretarului comisiei de specialitate a CCCDI căreia îi este arondat dosarul respectiv, în maximum 2 zile lucrătoare de la încărcarea dosarului în platformă. (3) Președintele comisiei de specialitate, cu sprijinul secretarului comisiei de specialitate, propune spre avizare membrilor comisiei de specialitate a CCCDI trei persoane, dintre care una are calitatea de raportor, care vor verifica și evalua dosarul respectiv din perspectiva îndeplinirii standardelor minimale pentru acordarea gradului profesional de CS II sau CS I, în maximum 2 zile lucrătoare de la primirea dosarului de la reprezentanții Secretariatului CCCDI. Specialiștii care vor realiza procesul de evaluare pot fi membri ai comisiei de specialitate a CCCDI, membri ai comisiei de specialitate extinse a CCCDI sau specialiști în domeniu cooptați de către membrii comisiei de specialitate a CCCDI și vor avea funcție/grad cel puțin egală/egal cu gradul profesional ce urmează a fi evaluat. Fiecare membru nominalizat își exprimă acordul pentru activitatea de evaluare și declară că nu se află în conflict de interese/incompatibilitate.(4) În maximum 2 zile lucrătoare de la stabilirea comisiei de evaluare prevăzute la alin. (3), președintele comisiei de specialitate anunță Secretariatul CCCDI asupra componenței comisiei de evaluare, indicând pentru fiecare dosar de concurs/examen numele și prenumele evaluatorilor, instituția, funcția, adresa de e-mail și numărul de telefon; fiecare membru nominalizat va completa declarația de incompatibilitate prevăzută la
<h2 n39>anexa nr. 2</h2>
.(5) În maximum 2 zile lucrătoare de la înștiințarea cu privire la componența comisiei de evaluare, Secretariatul CCCDI se asigură că toți membrii comisiei de evaluare au acces la baza de date aferentă dosarului ce urmează a fi evaluat și îi informează pe membrii comisiei de evaluare asupra acestui aspect.(6) În maximum 7 zile lucrătoare, membrii comisiei de evaluare vor realiza procesul de evaluare și vor întocmi, individual, fișa de evaluare proprie aferentă acestei etape; în situația în care este nevoie de clarificări sau completări la dosarul de concurs/examen, raportorul comisiei de evaluare va propune amânarea analizei dosarului și va informa Secretariatul tehnic al CCCDI cu privire la acest aspect; Secretariatul tehnic al CCCDI, prin ANC, va recomanda candidatului, prin notificare, completarea dosarului, precizând elementele de conținut care urmează să fie refăcute.(7) Raportorul va centraliza cele trei rapoarte individuale și le transmite împreună cu fișa de evaluare, prevăzută la
<h2 n40>anexa nr. 4</h2>
, secretariatului comisiei în termenul stabilit de prezenta metodologie. (8) Secretariatul comisiei transmite fișa de evaluare președintelui comisiei de specialitate pentru validare, în maximum 2 zile lucrătoare de la primirea acesteia. (9) Președintele sau secretarul comisiei de specialitate va transmite în maximum 2 zile lucrătoare un raport privind validarea fișei de evaluare către Secretariatul tehnic al CCCDI. (10) Secretariatul tehnic al CCCDI centralizează, de regulă, la cel mult două săptămâni sau oricând este nevoie toate propunerile comisiilor de specialitate și întocmește un centralizator numeric și nominal, care va fi prezentat conducerii CCCDI pentru a se vota în vederea avizării/neavizării propunerilor comisiilor de specialitate ale CCCDI, în maximum 2 zile lucrătoare de la primirea fișelor de evaluare de la comisiile de specialitate ale CCCDI. (11) Membrii CCCDI au la dispoziție maximum 2 zile lucrătoare pentru a-și exercita votul asupra propunerii de avizare/neavizare a dosarelor evaluate. (12) La finalizarea votului Secretariatul CCCDI întocmește avizul cu persoanele confirmate, semnat de președintele CCCDI și îl transmite către ANC. (13) În baza avizului CCCDI privind confirmarea concursului/examenului de promovare în gradul profesional de CS II sau CS I, direcția de specialitate a ANC inițiază emiterea ordinului de ministru privind confirmarea rezultatului concursului/examenului de numire pe funcția de CS II sau CS I și acordarea titlului de CS II sau CS I. (14) După aprobarea ordinului ministrului privind confirmarea rezultatului concursului/examenului pentru obținerea gradului profesional de CS II sau CS I, ANC, prin direcția de specialitate, transmite ordinul de ministru conducătorului organizației de cercetare-dezvoltare organizatoare a concursului/examenului, cu obligația ca aceasta să îl comunice candidatului în termen de 5 zile.
<h4 n41>Articolul 19</h4>
<p n42>În cazul în care propunerea CCCDI este de amânare a acordării titlului de CS II sau CS I, pentru completarea dosarului, Secretariatul tehnic notifică, prin direcția de specialitate a ANC, cu motivarea aferentă, conducătorul organizației de cercetare organizatoare a concursului/examenului, cu obligația ca aceasta să îi comunice candidatului decizia CCCDI. În termen de 15 zile de la data restituirii de către ANC a dosarului de concurs, respectiv examen, organizația de cercetare are obligația actualizării acestuia, astfel încât să fie respectate prevederile legale, și de a-l retrimite către ANC.</p>
<h4 n43>Articolul 20</h4>
<p n44>În cazul în care propunerea CCCDI este de infirmare a rezultatului concursului de încadrare/examenului de promovare în funcția de CS I sau CS II, pentru neîndeplinirea standardelor minimale necesare și obligatorii sau pentru alte aspecte motivate de comisie, Secretariatul tehnic al CCCDI notifică, prin direcția de specialitate a ANC, cu motivarea aferentă, conducătorul organizației de cercetare organizatoare a concursului/examenului, cu obligația ca această instituție să îi comunice candidatului decizia CCCDI. </p>
<h4 n45>Articolul 21</h4>
(1) Gradul profesional, odată acordat, aparține persoanei titulare respective, pentru domeniul de cercetare-dezvoltare respectiv, pentru tot restul vieții, și constituie titlu personal de care poate face uz în toate cazurile care implică imaginea sau drepturile personale. (2) Gradele profesionale de cercetare-dezvoltare de CS II, respectiv CS I care au fost dobândite sunt recunoscute în orice organizație de cercetare, în domeniul în care au fost dobândite, nemaifiind necesară validarea îndeplinirii standardelor minimale prevăzute la <a href="/p/283972">art. 13 alin. (1) din Legea nr. 183/2024</a> în cazul candidatului declarat câștigător în urma susținerii unui concurs public pentru un post corespunzător gradului profesional de cercetare-dezvoltare deținut.
<h3 n46>Capitolul VI</h3>
Analizarea contestațiilor privitoare la avizul CCCDI
<h4 n47>Articolul 22</h4>
(1) În cazul candidaților nemulțumiți de decizia CCCDI de infirmare a rezultatelor concursului/examenului, desfășurat în organizații de cercetare, altele decât instituțiile de învățământ superior și institutele/filialele Academiei Române, aceștia pot depune o contestație la ANC, în termen de 15 zile de la comunicare. ANC, prin CCCDI, analizează contestația și înaintează răspunsul în termen de 60 de zile, în condițiile prevăzute la <a href="/p/283972">art. 23 alin. (7) din Legea nr. 183/2024</a>. (2) Contestația se înregistrează la organizația de cercetare organizatoare de concurs/examen și se trimite fizic sau online la ANC, completând formularul de contestații și sesizări de pe site-ul ANC și primind confirmare de primire și număr de înregistrare automat. (3) Secretariatul tehnic înregistrează contestația și o prezintă președintelui CCCDI, care va nominaliza membrii comisiei pentru reevaluarea dosarului.
<h4 n48>Articolul 23</h4>
(1) Contestația este analizată la nivelul CCCDI de către o comisie formată din trei specialiști în domeniul în care s-a organizat concursul/examenul sau în domenii apropiate, alții decât cei care au verificat inițial dosarul de concurs/examen. (2) În cazuri bine justificate, președintele CCCDI poate nominaliza, pentru analizarea contestației, și experți externi.(3) În termen de maximum 2 zile, fiecare membru nominalizat trebuie să își exprime acordul pentru analizarea contestației și completarea declarației că nu se află în conflict de interese cu candidatul contestatar. (4) Constituirea comisiei de contestație este finalizată numai dacă fiecare dintre cei trei membri și-a exprimat acordul pentru analizarea contestației și a transmis declarația că nu se află în conflict de interese/incompatibilitate.(5) După constituirea comisiei de contestație se declanșează procesul de analizare a contestației.(6) În termen de maximum 10 zile de la constituirea comisiei de contestație, fiecare membru întocmește un referat individual de analiză a contestației și motivează, după caz. (7) Președintele comisiei întocmește referatul sintetic de analiză a contestației, în termen de maximum 5 zile, pe baza referatelor individuale de analiză a contestației, referatul fiind apoi semnat de toți membrii comisiei de contestații.(8) Referatul sintetic de analiză a contestației se trimite la secretariatul tehnic pentru a fi supus avizării de către președintele CCCDI. (9) CCCDI validează, prin vot, propunerea comisiei de contestație. (10) Secretariatul tehnic al CCCDI comunică, prin ANC, rezultatul contestației unității care a organizat concursul și contestatarului.
<h4 n49>Articolul 24</h4>
<p n50>În cazul în care decizia CCCDI este definitivă și nu este favorabilă, candidatul nemulțumit se poate adresa instanței de contencios administrativ, în termenele prevăzute de <a href="/p/266941">Legea contenciosului administrativ nr. 554/2004</a>, cu modificările și completările ulterioare. </p>
<h4 n51>Articolul 25</h4>
<p n52>Persoanele implicate în procedura de verificare a contestațiilor răspund în fața conducerii ANC și a instanței pentru buna desfășurare a evaluării contestației la concursurile de încadrare sau examenele de promovare pe posturile de cercetare, în condițiile respectării normelor de calitate, de etică și deontologie profesională a personalului CDI și a legislației în vigoare.</p>
<h3 n53>Capitolul VII</h3>
Analiza sesizărilor privind acordarea gradelor profesionale de CS II și CS I
<h4 n54>Articolul 26</h4>
<p n55>Sesizările întocmite în conformitate cu prevederile <a href="/p/283972">art. 14 alin. (6) din Legea nr. 183/2024</a> se trimit fizic sau online la ANC, însoțite de documentele doveditoare.</p>
<h4 n56>Articolul 27</h4>
(1) ANC verifică, în baza sesizării reglementate la <a href="/p/283972">art. 14 alin. (6) din Legea nr. 183/2024</a>, corelat cu <a href="/p/292335">art. 18 alin. (9) din anexa la Hotărârea Guvernului nr. 1.568/2024</a> și <a href="/p/292226">art. 15 alin. (7) din anexa la Hotărârea Guvernului nr. 1.569/2024</a>, respectarea standardelor minimale privind acordarea gradelor profesionale de cercetare-dezvoltare pentru obținerea gradelor profesionale finalizate cu cel mult 3 ani înainte de data primirii sesizării. (2) În vederea efectuării procedurii de verificare, ANC solicită punctul de vedere al CCCDI și CNECSDTI, după caz, cu privire la sesizarea primită.(3) CCCDI va analiza elementele din cuprinsul sesizării și va efectua o verificare a îndeplinirii standardelor minimale pentru obținerea gradelor profesionale de CS II și CS I prin concurs/examen, conform prevederilor prezentei metodologii și ale <a href="/p/283972">Legii nr. 183/2024</a>, în colaborare cu CNECSDTI, dacă este cazul.(4) Rezultatul verificării sesizării de către CCCDI, în colaborare cu CNECSDTI, dacă este cazul, se materializează într-un raport adresat conducerii ANC, cu indicarea elementelor din care să rezulte dacă au fost respectate condițiile minimale pentru obținerea gradului profesional prin concurs/examen, respectiv dacă au fost respectate normele de bună conduită în activitatea CDI de către candidatul care a obținut gradul profesional.
<h4 n57>Articolul 28</h4>
(1) În cazul în care se constată că nu au fost respectate condițiile minimale pentru obținerea gradului profesional prin concurs/examen și a fost întocmit, un act administrativ de acordare a gradului profesional, CCCDI va informa conducerea ANC prin raportul prevăzut la art. 27 alin. (4), care va cuprinde neregulile constatate. (2) ANC informează Ministerul Educației și Cercetării cu privire la sesizare și, în funcție de rezoluția conducerii ministerului, direcția juridică din cadrul ministerului sesizează instanța de judecată în vederea anulării ordinului ministrului sau deciziei conducătorului organizației de cercetare de acordare a gradului profesional de cercetare, dezvoltare și inovare și anulării rezultatelor concursului de ocupare a postului sau a examenului de promovare.(3) CCCDI poate fi intervenient în spețele din instanțe care privesc anularea actelor administrative de acordare a gradelor profesionale de cercetare-dezvoltare.
<h4 n58>Articolul 29</h4>
<p n59>Persoanele implicate în procedura de verificare a sesizărilor răspund în fața conducerii ANC și a instanței pentru buna desfășurare a analizării sesizării privind concursurile/ examenele de ocupare a posturilor de cercetare, în condițiile respectării normelor de calitate, de etică și deontologie profesională a personalului CDI și ale legislației în vigoare.</p>
<h3 n60>Capitolul VIII</h3>
Dispoziții tranzitorii și finale
<h4 n61>Articolul 30</h4>
<p n62>După aprobarea ordinului de confirmare a concursului/examenului, dosarul se restituie organizației de cercetare, dacă a fost trimis și letric, iar formatul electronic al dosarului se arhivează și rămâne pe platforma CCCDI.</p>
<h4 n63>Articolul 31</h4>
<p n64>Datele cu caracter personal ale persoanelor implicate în procesul de examinare sunt prelucrate în cadrul platformei informatice, cu respectarea prevederilor <a href="/p/201834">Regulamentului (UE) 2016/679</a> privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecția datelor).</p>
<h4 n65>Articolul 32</h4>
<p n66>Până la data aprobării hotărârii Guvernului privind organizarea și funcționarea Autorității Naționale pentru Cercetare, atribuțiile acesteia prevăzute în prezenta metodologie sunt exercitate de Ministerul Cercetării, Inovării și Digitalizării, conform <a href="/p/293372">art. 12 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 153/2024</a> privind stabilirea unor măsuri la nivelul administrației publice centrale. </p>
<h4 n67>Articolul 33</h4>
<p n68>Anexele nr. 1-4 fac parte integrantă din prezenta metodologie.</p>
<h2 n69>Anexa nr. 1</h2>
<p n70>la metodologie</p>
<br>
LISTA <br>
cuprinzând documentele dosarului de concurs, respectiv examen<p n71>Documentele de mai jos vor fi îndosariate în format electronic, de tip PDF, separate, atașate în ordinea prevăzută de opis. Documentele vor fi numerotate conform opisului.</p>
<p n72>Dosarul de concurs/examen se depune numai în formă completă, conținând toate documentele aferente postului pentru care candidatul aplică, în ordinea în care figurează mai jos. Introducerea de informații false sau documente neconforme în dosarul de concurs/examen se sancționează conform normelor legale. </p>
<p n73>Formularul-tip al copertei se completează de către candidat potrivit anexei nr. 1 la prezenta listă.</p>
<p n74>Fiecare dosar de concurs/examen pentru ocuparea posturilor/acordarea gradelor profesionale de CS II și CS I va cuprinde următoarele documente:</p>
A. Dosar administrativ<p n75>1. Adresa de înaintare pentru fiecare dosar din partea conducerii organizației de cercetare-dezvoltare către ANC, care va conține: numele și prenumele candidatului, gradul științific actual, organizația din care face parte sau care organizează concursul/examenul, gradul științific pentru care este înscris la concurs/examen, domeniul postului vizat - comisia de specialitate - domeniul fundamental și domeniul arondat, numărul de file al dosarului, numărul de înregistrare și datele de contact ale persoanei/instituției/unității emitente pentru detalii/informări și transmiterea rezultatului evaluării</p>
<p n76>2. Opis cu documentele din dosar cu indicarea paginii unde se găsește fiecare document, cu linkurile aferente potrivit anexei nr. 3 la metodologie</p>
<p n77>3. Referat de prezentare a concursului/examenului aprobat de conducerea instituției organizatoare:– se prezintă etapele concursului/examenului - de la publicarea anunțului de concurs cu data anunțului, unde a fost publicat, câte locuri au fost scoase la concurs, câți candidați au fost înscriși la concurs, decizia de numire a comisiei de concurs/examen și a comisiei de contestații, rezultatele evaluării, până la validarea rezultatelor în consiliul științific; ... – se va menționa domeniul și comisia de specialitate a Colegiului Consultativ pentru Cercetare-Dezvoltare și Inovare care va evalua dosarul candidatului; ... – se va face trimitere la pagina de internet proprie a regulamentului de concurs/examen pentru posturile/gradele de CS I și CS II, aprobată de conducerea unității organizatoare ... </p>
<p n78>4. Extras din procesul-verbal al ședinței consiliului științific - data, membrii consiliului și membrii prezenți, aprobarea rezultatelor concursului/examenului</p>
<p n79>5. Extras din ședința Consiliului de administrație sau a organelor de conducere echivalente privind aprobarea organizării concursurilor pentru ocuparea posturilor vacante sau a examenelor de promovare, după caz</p>
<p n80>6. Raportul comisiei de concurs/examen, elaborat cu respectarea prevederilor legale, ce cuprinde toate etapele de desfășurare a concursului/examenului</p>
<p n81>7. Referatul de apreciere a membrilor comisiei de concurs/examen asupra concursului pentru ocuparea postului de CS II sau CS I, respectiv a examenului de promovare pentru obținerea gradului profesional de CS II sau CS I, prevăzut la
</p><h2 n82>anexa nr. 3</h2>
la prezenta listă, și declarația, pe propria răspundere prevăzută la
<h2 n83>anexa nr. 2</h2>
la metodologie. Ambele documente trebuie să fie asumate de cei în cauză, semnate, datate și înregistrate la secretariatul unității/instituției organizatoare de concurs/examen.
<p n84>8. Decizia de numire a comisiilor de concurs/examen și de contestații, menționându-se funcția, gradul universitar sau de cercetare, numele și prenumele, precum și locul de muncă pentru fiecare membru al comisiei</p>
<p n85>9. Cererea de înscriere la concurs/examen, înregistrată, semnată și datată de candidat, aprobată de conducătorul organizației de cercetare și inovare și avizată de compartimentul juridic al acesteia, după caz, prevăzută la
</p><h2 n86>anexa nr. 5</h2>
la prezenta listă
<p n87>10. Fișa de verificare a îndeplinirii standardelor specifice postului/gradului profesional pentru care candidează, care este completată și asumată de candidat și avizată de organizația de cercetare în domeniul solicitat de candidat conform prevederilor legale. Se vor lua în considerare numai publicațiile apărute, adică cele care au volum, număr, pagini și/sau un identificator digital, conform standardelor internaționale. Fișa va fi completată într-un format care să faciliteze verificarea informațiilor; în coloane paralele vor fi introduse valorile standardelor minimale impuse de actele normative și valorile finale obținute de către candidat pentru fiecare standard. </p>
<p n88>11. Propunerea de dezvoltare a carierei științifice din punctul de vedere al activităților de cercetare științifică, formată din maximum 5 pagini</p>
<p n89>12. Declarația de asumare a răspunderii, printr-un înscris olograf semnat de candidat, cu toate datele de identificare ale acestuia, în care afirmă că datele din dosar se referă la propriile activități și realizări, în caz contrar candidatul suportând consecințele declarațiilor în fals, în conformitate cu legislația în vigoare. De asemenea, candidatul își asumă răspunderea cu privire la asigurarea originalității conținutului mapei științifice, precum și a respectării standardelor de calitate și de etică profesională potrivit anexei nr. 2 la prezenta listă.</p>
<p n90>13. Declarație de consimțământ privind prelucrarea datelor cu caracter personal, conform <a href="/p/201834">Regulamentului (UE) 2016/679</a>, prevăzută la
</p><h2 n91>anexa nr. 4</h2>
la prezenta listă
<p n92>14. Curriculum vitae al candidatului - model Europass, în format electronic, de tip PDF, cu datele de contact, datat și semnat de acesta</p>
<p n93>15. Informații despre premii sau alte elemente de recunoaștere a contribuțiilor științifice ale candidatului</p>
<p n94>16. Actele doveditoare ale studiilor - copia diplomei de licență sau echivalentă/masterat/doctorat, după caz, conformă cu originalul. În situația în care candidatul declarat câștigător nu deține o diplomă eliberată de o instituție de învățământ superior din România, acesta trebuie să depună o copie conformă cu originalul a atestatului de recunoaștere sau de echivalare a acesteia înainte de încadrarea pe post și semnarea contractului individual de muncă, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de încadrare pe post.</p>
<p n95>17. Actele doveditoare ale identității. a) copie după certificatul de naștere; ... b) în cazul în care candidatul și-a schimbat numele, copie după documentul care atestă schimbarea numelui - certificat de căsătorie sau dovada schimbării numelui; ... c) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii ... </p>
<p n96>18. Certificat de cazier judiciar</p>
<p n97>19. Actul doveditor al stării de sănătate eliberat de către medicul de familie al candidatului</p>
<p n98>20. Copie a anunțului de scoatere la concurs/examen a postului, care a fost afișat la sediul instituției și pe site-ul instituției organizatoare.</p>
... B. Mapă cu lucrări științifice<p n99>Lista publicațiilor științifice pe categorii, lucrărilor, articolelor/studiilor, brevetelor considerate de candidat a fi relevante pentru domeniul postului pentru care candidează, pentru activitățile de cercetare științifică proprii, proiecte de cercetare-dezvoltare pe bază de contract/grant, altele (inclusiv citările)</p>
<p n100>Lista este structurată astfel:a) teza sau tezele de doctorat; ... b) lista celor mai relevante 10 publicații științifice (cărți de autor, articole/studii/capitole, volume editate); ... c) lista brevetelor de invenție și a altor titluri de proprietate industrială; ... d) lista cărților de autor și a volumelor editate și publicate; ... e) lista articolelor/studiilor in extenso, publicate în reviste din fluxul științific internațional principal; ... f) lista altor lucrări și contribuții științifice sau, după caz, din domeniul creației artistice sau apărării naționale; ... g) proiecte de cercetare-dezvoltare-inovare pe bază de contract/grant; ... h) alte lucrări. ... </p>
... <p n101>Anexele nr. 1-5 fac parte integrantă din prezenta listă.</p>
<p n102>NOTĂ:</p><p n103>Toate documentele din dosar se înregistrează la secretariatul unității organizatoare a concursului, iar pe cele care sunt în copie se menționează „conform cu originalul“, se semnează și se datează.</p>
<h2 n104>Anexa nr. 1</h2>
<p n105>la listă</p>
<br>
Copertă dosar de concurs/examen<p n106>Antet</p>
<p n107>Departamentul</p>
<p n108>Postul: cercetător științific gradul ..... poziția nr. .......</p>
<p n109>Denumirea comisiei de specialitate și domeniul arondat </p>
<br>
DOSAR DE CONCURS/EXAMEN<p n110>Candidat</p><p n111>(numele și prenumele, titlul științific)</p>
<p n112>......................</p>
<p n113>Telefon: ...............</p>
<h2 n114>Anexa nr. 2</h2>
<p n115>la listă</p>
<p n116>Declarație candidat</p>
<br>
DECLARAȚIE PE PROPRIA RĂSPUNDERE<p n117>Subsemnatul(a), ............, salariat(ă) al/la ............, în funcția de ............, născut(ă) la data de .............., cu domiciliul stabil în localitatea ............, str. ........... nr. ......., județul ........., CNP ..........., BI/CI seria ...... nr. ........, cunoscând prevederile <a href="/p/289585">art. 326 din Codul penal</a> cu privire la falsul în declarații, declar prin prezenta, pe propria răspundere, că documentele și datele din dosarul depus pentru ocuparea postului de ..............., în domeniul ................., la .................., anunțat public (în cazul concursului) la ............., prezintă propriile mele realizări și activități și iau cunoștință de faptul că, în caz contrar, voi suporta consecințele declarației în fals, în conformitate cu legislația în vigoare.</p>
<table>
<tr><td colspan rowspan><p n118>Data</p>
<p n119>...........................</p>
</td><td colspan rowspan><p n120>Semnătura</p>
<p n121>...........................</p>
</td></tr>
</table>
<p n122>1. Cererea se semnează olograf sau cu semnătură electronică certificată.</p>
<p n123>2. Se scriu cu majuscule numele, inițiala tatălui și prenumele.</p>
<p n124>NOTĂ:
</p><h4 n125>Articolul 326</h4>
<p n126>Falsul în declarații</p>
<citat>(1) Declararea necorespunzătoare a adevărului, făcută unei persoane dintre cele prevăzute în art. 175 sau unei unități în care aceasta își desfășoară activitatea în vederea producerii unei consecințe juridice, pentru sine sau pentru altul, atunci când, potrivit legii ori împrejurărilor, declarația făcută servește la producerea acelei consecințe, se pedepsește cu închisoare de la 6 luni la 2 ani sau cu amendă. (...)</citat>
<h2 n127>Anexa nr. 3</h2>
<p n128>la listă</p>
<p n129>Antet </p>
<p n130>Document întocmit de fiecare membru al comisiei de concurs</p>
<br>
REFERAT DE APRECIERE<br>
privind concursul/examenul pentru ocuparea postului/<br>
obținerea gradului profesional de CS I sau CS II<p n131>Subsemnatul, ............, gradul didactic/de cercetător .............., la .............., numit prin Decizia directorului/rectorului nr. .......... din .......... ca membru în comisia de concurs pentru ocuparea postului de cercetător științific ..........., poziția ............, din statul de funcții al Departamentului/Serviciului ............... al Institutului/Universității .............., sau, după caz, ca membru în comisia de examen pentru obținerea gradului profesional de cercetător științific …. în departamentul institutului/universității, în urma evaluării datelor prezentate în dosarul de concurs/examen și a probelor susținute de către candidatul/candidata .............., am constatat următoarele:</p><p n132>1. Îndeplinirea standardelor minimale și a standardelor specifice:</p><p n133>...................</p>
<p n134>...................</p>
<p n135>...................</p>
<p n136>2. Evaluarea activității științifice anterioare ale candidatului:</p><p n137>...................</p>
<p n138>...................</p>
<p n139>...................</p>
<p n140>3. Evaluarea dosarului de înscriere și a candidatului la interviu:</p><p n141>...................</p>
<p n142>...................</p>
<p n143>...................</p>
<p n144>4. Rezultate obținute - gradul de îndeplinire a criteriilor:</p><p n145>...................</p>
<p n146>...................</p>
<p n147>...................</p>
<p n148>5. Concluzii:</p><p n149>...................</p>
<p n150>...................</p>
<table>
<tr><td colspan rowspan><p n151>Data</p>
<p n152>...........................</p>
</td><td colspan rowspan><p n153>Semnătura</p>
<p n154>...........................</p>
</td></tr>
</table>
<h2 n155>Anexa nr. 4</h2>
<p n156>la listă</p>
<br>
DECLARAȚIE DE CONSIMȚĂMÂNT<br>
privind prelucrarea datelor cu caracter personal, conform <a href="/p/201834">Regulamentului (UE) 2016/679</a><p n157>Subsemnatul(a), ............, domiciliat(ă) în ....................., născut(ă) la data de ........... în localitatea .............., județul ......., posesor/posesoare al/a C.I. seria ......... nr. ......., emisă la data de .............. de către ............, având CNP .........................., în calitate de participant(ă) la concursul de încadrare/examenul de promovare din .......................... în ............., organizat de către ...............,</p>
<p n158>declar prin prezenta că sunt de acord cu utilizarea și prelucrarea datelor mele cu caracter personal de către personalul desemnat din minister, inclusiv cu comunicarea lor, dacă va fi necesar, către alte entități (Comisia Națională de Atestare a Titlurilor, Diplomelor și Certificatelor Universitare, Colegiul Consultativ pentru Cercetare, Dezvoltare și Inovare etc.).</p>
<p n159>Am fost informat(ă) cu privire la prevederile <a href="/p/201834">Regulamentului (UE) 2016/679</a> privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecția datelor) adoptat de Parlamentul European și Consiliul Uniunii Europene, respectiv:– dreptul de acces conform căruia persoana are dreptul de a obține o confirmare din partea Autorității Naționale pentru Cercetare (ANC) că prelucrează sau nu prelucrează datele cu caracter personal și, în caz afirmativ, de a obține acces la datele respective și la informații privind modalitatea în care sunt prelucrate; ... – dreptul la portabilitatea datelor se referă la dreptul de a primi datele personale într-un format structurat, utilizat în mod curent, și la dreptul ca aceste date să fie transmise direct altui operator, dacă acest lucru este fezabil din punct de vedere tehnic; ... – dreptul la opoziție vizează dreptul persoanei de a se opune prelucrării datelor personale; ... – dreptul la rectificare se referă la corectarea, fără întârzieri nejustificate, a datelor cu caracter personal inexacte; ... – dreptul la ștergerea datelor („dreptul de a fi uitat“) înseamnă dreptul persoanei de a solicita să îi fie șterse datele cu caracter personal, fără întârzieri nejustificate, în cazul în care apare unul din următoarele motive: acestea nu mai sunt necesare pentru îndeplinirea scopurilor pentru care au fost colectate sau prelucrate; persoana își retrage consimțământul și nu există niciun alt temei juridic pentru prelucrare; ... – dreptul la restricționarea prelucrării poate fi exercitat în cazul în care persoana contestă exactitatea datelor, pe o perioadă care permite instituției verificarea corectitudinii acestora; prelucrarea este ilegală, iar persoana se opune ștergerii datelor cu caracter personal, solicitând în schimb restricționarea. ... </p>
<p n160>Mi s-a adus la cunoștință despre faptul că refuzul meu de a furniza datele cu caracter personal necesare și solicitate către ANC determină imposibilitatea stabilirii raporturilor cu privire la promovare și nu este imputabil instituției mai sus menționate. </p>
<p n161>Dacă datele cu caracter personal furnizate sunt incorecte sau vor suferi modificări (schimbare de domiciliu, statut civil, adresă de e-mail etc.) mă oblig să informez în scris, în timp util, ANC.</p>
<p n162>Totodată am fost informat(ă) cu privire la faptul că aceste date vor fi tratate confidențial, în conformitate cu prevederile <a href="/p/201834">Regulamentului (UE) 2016/679</a> al Parlamentului European și al Consiliului din data de 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal. </p>
<table>
<tr><td colspan rowspan><p n163>Data</p>
<p n164>...........................</p>
</td><td colspan rowspan><p n165>Semnătura</p>
<p n166>...........................</p>
</td></tr>
</table>
<h2 n167>Anexa nr. 5</h2>
<p n168>la listă</p>
<br>
Cerere de înscriere la concurs<p n169>Antet</p>
<br>
Aprob<br>
Conducătorul instituției,<br>
Domnule ...........<p n170>Subsemnatul(a), ...................., absolvent(ă) al(a) ................, numit(ă) în funcția de ............... la ....................., adresa de e-mail ..................., telefon mobil .........................., vă rog să binevoiți a-mi aproba înscrierea la concursul pentru ocuparea postului de/examenului pentru promovarea pe gradul profesional de cercetător științific .........., normă întreagă, pe perioadă nedeterminată, la departamentul .......... din cadrul Institutului .........., specializarea ........., subdomeniul ........... .</p>
<p n171>Menționez că sunt absolvent(ă) cu diplomă de doctor și am o vechime în specialitate de ....... ani.</p>
<p n172>Anunțul privind concursul a fost publicat în ..........(data și locul)..............</p>
<table>
<tr><td colspan rowspan><p n173>Semnătura candidatului</p>
<p n174>................................</p>
</td><td colspan rowspan><p n175>Data</p>
<p n176>................................</p>
</td></tr>
</table>
<h2 n177>Anexa nr. 2</h2>
<p n178>la metodologie</p>
<p n179>Antet</p>
<p n180>Declarație evaluator</p>
<br>
DECLARAȚIE<p n181>Subsemnatul(a), ................., grad didactic/titlul științific ..............., fiind implicat(ă) în procedura de evaluare a dosarelor de concurs/examen pentru ocuparea postului ............/pentru promovare pe gradul profesional de ........... la Institutul/Facultatea .............., menționez că am luat cunoștință de prevederile actelor normative în vigoare privind incompatibilitățile persoanelor implicate în procedura de concurs și, sub sancțiunea <a href="/p/289585">Codului penal</a> pentru fals în declarații, declar pe propria răspundere că nu mă aflu in această situație.</p>
<table>
<tr><td colspan rowspan><p n182>Data</p>
<p n183>...........................</p>
</td><td colspan rowspan><p n184>Semnătura</p>
<p n185>...........................</p>
</td></tr>
</table>
<h2 n186>Anexa nr. 3</h2>
<p n187>la metodologie </p>
<br>
Pași procedurali pentru realizarea linkurilor la documentele justificative/suport din opisA. Copierea inițială a opisului și a documentelor pe suport USB ... B. Pentru atribuirea unui link fiecărui document din opis se va proceda astfel:<p n188>1. Se selectează textul pe care se dorește introducerea linkului.</p>
<img src="../../../ImaginiDinActe/294844_A1069_.jpg"><p n189>3. Din fereastra Insert Hyperlink se selectează cu click documentul căruia se dorește să i se facă legătură. </p>
<p n190>4. Se apasă OK. </p>
<p n191>5. După introducerea linkului se verifică legătura apăsând tasta Ctrl și făcând simultan click (Ctrl Click).</p>
... <p n192>După salvarea documentului ca pdf, linkurile ar trebui să fie funcționale.</p>
<p n193>După definitivarea linkurilor se verifică funcționalitatea acestora. </p>
<h2 n194>Anexa nr. 4</h2>
<p n195>la metodologie</p>
<br>
COLEGIUL CONSULTATIV PENTRU CERCETARE-DEZVOLTARE ȘI INOVARE<br>
Comisia Nr. ......<br>
......................<br>
(numele comisiei)<br>
FIȘĂ CANDIDAT
<table>
<tr><td colspan rowspan><p n196>C.S. I</p>
<p n197>..................</p>
</td><td colspan rowspan><p n198>C.S. II</p>
<p n199>..................</p>
</td></tr>
</table>
<p n200>COLEGIUL CONSULTATIV PENTRU CERCETARE-DEZVOLTARE ȘI INOVARE</p>
<p n201>COMISIA: .................</p>
<br>
FIȘA DE EVALUARE<p n202>Instituția solicitantă: .................</p>
<p n203>Numele candidatului evaluat: ............</p>
<p n204>Funcția/Departamentul: ....................</p>
<p n205>Domeniu: .....................................</p>
<p n206>Stadiu analiză: analizat - reanalizat</p>
<p n207>Nr. .............................. .................</p>
A. Procesul de evaluare
<table>
<tr><td colspan rowspan>Nr. crt.</td><td colspan rowspan>Criterii de evaluare</td><td colspan rowspan>Evaluator 1</td><td colspan rowspan>Evaluator 2</td><td colspan rowspan>Evaluator 3</td></tr>
<tr><td colspan rowspan>Mapă științifică candidat</td><td colspan rowspan>Nume și prenume evaluator 1</td><td colspan rowspan>Nume și prenume evaluator 2</td><td colspan rowspan>Nume și prenume evaluator 3</td><td colspan rowspan>Rezoluție DA/NU</td></tr>
<tr><td colspan rowspan>1</td><td colspan rowspan>Candidatul îndeplinește standardele minimale conform standardelor în vigoare.</td></tr>
<tr><td colspan rowspan>2</td><td colspan rowspan><p n208>Confirmat </p>
<p n209>(da, nu, amânare)</p>
</td></tr>
</table>
... B. Observații și recomandări<p n210>(Se completează obligatoriu dacă rezoluția este de tip NU sau amânare.)</p>
<p n211>...................</p>
<p n212>...................</p>
<p n213>...................</p>
... C. Semnături
<table>
<tr><td colspan rowspan><p n214>Nr. </p>
<p n215>crt.</p>
</td><td colspan rowspan><p n216>Evaluatori </p>
<p n217>(nume și prenume)</p>
</td><td colspan rowspan><p n218>Data</p>
</td><td colspan rowspan><p n219>Semnătura</p>
</td></tr>
<tr><td colspan rowspan><p n220>1.</p>
</td></tr>
<tr><td colspan rowspan><p n221>2.</p>
</td></tr>
<tr><td colspan rowspan><p n222>3.</p>
</td></tr>
</table>
...
<table>
<tr><td colspan rowspan><p n223>Data evaluării</p>
<p n224>.......................</p>
</td><td colspan rowspan><p n225>Președintele comisiei</p>
<p n226>.......................</p>
<p n227>(semnătura)</p>
</td></tr>
</table>
<p n228>------</p>
</div>
🚀 REMINDER FINAL: Scopul tău este să ACOPERI CÂT MAI MULTE CAPITOLE POSIBIL! Nu te opri prematur - continuă până ai acoperit TOATE capitolele sau ai atins limita de 500. Fiecare capitol neacoperit este o oportunitate ratată. SUCCES!