Full Response Content:
DOCUMENT_CATEGORY: decision_modification
CATEGORY_REASON: Documentul este o lege al cărei singur scop este să modifice un act normativ existent (Codul Muncii), prin adăugarea unui nou alineat.
| **ARTICOL UNIC - Completarea Codului Muncii privind insolvența** | | |
| start | end | întrebare |
|-------|-----|-----------|
| 7 | 8 | Ce obligații are administratorul judiciar față de salariați în cazul în care o firmă intră în insolvență sau faliment? |
| 7 | 8 | Cine este responsabil pentru eliberarea adeverințelor de vechime și a altor documente de muncă atunci când angajatorul se află în procedură de lichidare? |
| 7 | 8 | Cum se realizează încetarea contractelor de muncă și înregistrarea în REVISAL pentru angajații unei companii aflate în faliment? |
| 7 | 8 | Ce prevederi legale asigură că salariații primesc documentele care atestă activitatea desfășurată în cazul lichidării angajatorului? |
ALL_CHAPTERS_COVERED: true
Metadata:
{
"questions_generated": 4,
"chapters_count": 1,
"all_chapters_covered": true,
"token_usage": {
"promptTokens": 4025,
"completionTokens": 277,
"cachedTokens": 0,
"totalTokens": 5385
},
"batch_mode": true
}